很多时候,遭到拒绝(甚至是貌似法律层面上的)未必意味着完全没有机会。如果你可以不断地尝试和争取,并且站在对方的业务立场上为他去思考,用对方的逻辑去重新影响对方,最终就很可能会峰回路转。要谨记,自助者天助。
作为一个日趋规范化的大型组织,究竟是“业务大”还是“法务大”,看似各有所依、各执一词,实则不同的取向,已然决定了这个组织的“活力”还剩下多少。
文:中外管理传媒 任慧媛 杨光
来源:摘编自中外管理出品《太平洋精锻的故事与哲理》
哲理的故事:
2021年,太平洋精锻与一家客户欲展开业务合作。本来谈得挺顺利,结果却因为对方法务的“指手画脚”,而陷入了停顿,且僵持不下。
作为公司市场营销副总监的夏敏,并不想就此轻易放弃,她觉得还有希望,于是主动找到对方的项目负责人谈了谈。
夏敏开门见山地提出,一份合同多达数百页,业务人员拿不定主意,请法务把控业务风险,无可厚非。但法务并不能因为“害怕风险”就照本宣科、一味否定。法务对于业务毕竟不专业,不能代替业务部门做决策。
“只要是交易就会存在不确定性,但对于合作双方来说,总要把事情做成才会彼此受益,而非搁浅停顿乃至放弃。”夏敏说:所以,在面对“可能不行”的情况下,法务应该主动提供新的解决方案,让业务得以继续。毕竟,创造组织效益的永远都是业务,而不是法务。
法务就好比是军队中的参谋,即使是上校参谋,也不能代替少尉排长做战斗决定。只有“听得到炮火声的人”才最适合做决定。
一番交流下来,对方项目负责人听出,虽然夏敏据理力争,但她的分析有理有据,且兼顾了双方立场,于是松口答应回去做进一步分析和重新商榷。就这样,本来因“害怕风险”而几乎放弃的项目,经过夏敏的一番争取又重新回到了谈判桌上。最终,经过双方协商和完善条款而达成了合作。
“即便作为乙方,也一定要不卑不亢,有些权益不是不可以主动争取。”夏敏事后总结说。而看不到谈判背景的法务当然不会知道,这一单正是后面一系列重要合作的开端。
故事的哲理:
很多时候,遭到拒绝(甚至是貌似法律层面上的)未必意味着完全没有机会。如果你可以不断地尝试和争取,并且站在对方的业务立场上为他去思考,用对方的逻辑去重新影响对方,最终就很可能会峰回路转。要谨记,自助者天助。
作为一个日趋规范化的大型组织,究竟是“业务大”还是“法务大”,看似各有所依、各执一词,实则不同的取向,已然决定了这个组织的“活力”还剩下多少。(杨光)
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