老板必知：公转私写什么用途不交税？公转私大额怎么转合理？

公转私，就是企业对公账户给个人账户转账。但伴随着金税四期快速推进，也就意味着新的税收征管系统将越来越严格。那么，公转私写什么用途不交税？公转私大额怎么转合理？公转私有哪些注意事项？下面博宇会计的小博给大家详细解答。

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一、公转私写什么用途不交税？

有的老板说，我公转私不写是分红个税，写其他用途不用交税行不行？公转私要想不交税可以填写不涉及个人所得税的内容。

有两种企业合规公转私不需要缴纳个税处理方法：

1、备用金

比如说，老板要出差，就可以提前从公司支取一笔备用金，然后在出差回来之后，根据发票实报实销，多退少补。反过来也可以，老板可以先用自己的钱垫付，然后回来之后根据发票报销。但是，这种思路的核心就是一个有效的发票管理。

最后需要提醒的是，务必保证业务的真实性和合理性，时刻审问自己，如果被查，是否可以清晰地解释，以免陷入税务风险的境地。

2、借款

公司以借款形式给股东，不过要注意年终一定要归还且应与经营相关。如年终未归还，符合将视同“股息利息红利”分配交纳20%个人所得税。

如公司借款给股东之外的人，会涉及是否有关联交易，是否有应收未收利息的税务风险，法律上涉嫌资金挪用或职务侵占。如果是企业初期，创始人把钱先行借款给公司的，可以“还款”方式公转私，但是资本金除外，否则涉嫌抽逃出资。

二、公转私大额怎么转合理？

大额公转私有四种合法办法，具体如下：

第一，发工资

这是很多老板都容易忽略的问题。我之前有个客户小公司，闲时只有老板和一两个工人，忙的时候，他的父母和老板娘都会来帮忙，但是工资上，只有老板会每个月去领五六千，年终了，在企业留下很多利润，这时候再想拿出来，就得想其他办法了。

但是，如果提前做好规划，把父母和老板娘的工资也发了，哪怕卡着3%的个税来设计工资，也能分流不少钱。同时，五险一金、补充医疗、补充养老的额度以及专项附加扣除等累积也能抵扣不少税。所以工资看起来不起眼，但累积起来也是一笔不小的数目。

最后还要提醒一句，老板的工资设计一定要合理，千万不要因为节税，搞出明显离公司制度的设计，这样经不住税局的质问的。

第二，备用金

备用金听上去平淡简单，是不是，该如何使用呢？比如说，老板要出差，就可以提前从公司支取一笔备用金，然后在出差回来之后，根据发票实报实销，多退少补。反过来也可以，老板可以先用自己的钱垫付，然后回来之后根据发票报销。但是，这种思路的核心就是一个有效的发票管理。

最后需要提醒的是，务必保证业务的真实性和合理性，时刻审问自己，如果被查，是否可以清晰地解释，以免陷入税务风险的境地。

第三，老板卖车

将老板名下的车转卖给公司也是一种有效的方法。

如果老板名下有一辆价值100万的车，将其卖给公司，就可以把公司公户的钱提出来而不用缴纳税金。个人转让二手车可以免除增值税和个人所得税，在转让时只需支付相关过户费用和少量的印花税。同时，作为固定资产的车辆相关费用（如折旧费、过路费、加油费等）也可进行抵扣。

第四，成立个人独资企业

如果老板拥有某种知识产权，如商标、专利、版权、软件著作权等，我们就可以利用知识产权的授权来进行税务筹划。可以通过授权许可的方式让企业使用这些知识产权，并通过成立个人独资企业的方式来改变收入性质，降低税负。

再次提醒：在进行税务规划时，需要综合考虑企业的业务情况和老板的个人资产情况，谨慎合理地开展相关操作。

三、公转私有哪些注意事项？

公转私，有10个细节要注意！具体如下：

资金往来、款项收付尽量做到公对公转账，少用个人卡或者现金。若是确实因为经营需要公转私、个人卡等，需要注意以下几个细节：

1、尽量避免快进快出、大额频繁；

2、还要避免分散转入、集中转出或集中转入、分散转出；

3、避免每日转入、转出金额基本一致以及避免不留余额现象；

4、避免交易金额资金流向与客户的身份年龄职业不匹配、与企业经营规模、经营范围等明显不符；

5、避免长期闲置的账户原因不明地突然启用，且短期内出现大量资金收付；

6、尽量避短期内频繁地收取来自与其经营业务明显无关的个人汇款；

7、尽量避存取现金的数额、频率及用途与其正常现金收付明显不符；

8、避免账户24小时发生交易甚至凌晨附近也存在第三方支付转入交易现象；

9、转款尽量有个时间差，防止出现资金异常被冻结账户情形。

10、还要注意转款用途尽量与经营有关、留存相关证据资料等，防止一旦被冻结卡或者账户，便于提交相关资料解冻。

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