保育师报考通知
为响应自2016年开始相继开放了“二、三孩政策”,以及迎合各地研究鼓励政策,比如潍坊免费读公办高中、温州杭州拟发一次性生育补贴等,加大了对保育行业需求。
现开展《保育师职业技能培训》项目,帮助人员提升就业技能的同时,缓解幼儿园、托育机构、双职工家庭压力。目前报名通道已开启,符合条件者,考过符合条件每人可申请1500元补贴。该行业有机会去幼儿园工作,与教师福利类似,都享受带薪寒暑假+双休。
证书名称:保育师
招生名额:仅限50名,报满即止
技能补贴:1500元(具体补贴情况可以扫码添加老师详细咨询)
招生要求:农村户籍或城镇户籍、中专/高中以上学历,22-55岁均可报名参加!
适学人群:包括但不限于上班族、宝妈、(准)父母、(准)祖父母、家有小孩者、想转行或重返职场、从事或准备从事保育相关职业的人员等;
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报名通道已开启,快速预约名额
实现再就业,增加更多收入机会
一、学保育师的好处
1.领取补贴
保育师属于职业技能等级证书,根据人社局相关规定,取得该证书并满足相应条件,就可以申请1500元的补贴啦!
2.国家认可 证书含金量较高
保育师证书属于职业技能等级证书,在国家官网上可以查询,且全国通用,有了保育师证书无论到哪个城市都可以从事保育师。
保育师总共有五个等级:初级(五级),中级(四级),高级(三级),技师(二级),高级技师(一级)证书终身有效,且证书含金量较高,对于未来职业发展也是有一定帮助的。
3.求职发展
三孩政策增加需求,就业机会多:新增的适龄上学的幼儿在这几年会显著增加,现有的保育师不足以满足市场需求。
群众生活水平的提高:尤其是独生子女家庭,拥有四个长辈共同扶持,育儿的资金更为充足。
学习成本较低:作为人社倡导的政策,能够帮助很多人少花钱也能达到提升自我的效果。
4.薪资待遇
薪酬水平根据岗位需求的不同而变化,如果选择去幼儿园,薪资较低但享受周末双休和带薪寒暑假,还有机会进入公立学校,如果选择家庭保育师,薪资整体可观,但同样需要付出更多的工作时间。
(图源boss直聘,仅供参考)
5.家庭陪护
学习内容涉及日常保健,饮食营养,疾病预防,安全防范等,不仅可用于工作,也能用于家庭教养孩子。
二、就业建议
可凭借个人能力去以下机构求职:
1.传统机构:
公立、私立幼儿园;
亲子园、托儿所、幼儿培训机构;
各地妇联、计生委;
妇幼保健院;
社会文化服务中心、社会福利机构;
2.新兴行业:
保育家政机构、家政公司;
婴幼儿保健食品公司;
早教咨询公司;
母婴护理研究机构。
3.自主创业:
托儿所;
育儿培训机构....
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多学一项职业技能,多增加职场竞争力
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