百亿级上市公司“突然解约”多地应届生，更可怕的可能是……

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这几天本来应该是穿上学士服，领了毕业证，美美的拍几张校园照，但对成都某高校的小李而言一点也高兴不起来，1年前锁定的上市公司工作最近却突然收到了“解约”通知。其实不只是小李，5月末以来，全国多地应届毕业生在社交平台上爆出，去年秋招时向其提供offer的港股上市公司中创新航，在其临近毕业时突然宣布解除三方协议，解约后仅赔偿3000元违约金，涉及人数在2000人左右。

6月，全国陆续将有超过1000万大学生、研究生离开学校进入职场，临近毕业有2000人突然收到临时解约通知，这事冲上网络“热搜”，更可怕可能还不只是这2000人的事。在一些高校，“延毕”（延迟毕业）成为不少人嘴边的流行热词，在不少职场人想着花钱解决自己的“拖延症”，“延毕”却成为流行热词，这多少有些耐人寻味……

临近毕业突然解约，再找好工作有点难！

即将从辽宁科技大学机械自动化专业毕业的杨同学表示自己在去年12月通过校招网申拿到了中创新航的录用通知，甚至到今年1月份还收到了公司寄来的礼物。然而对方却没有什么征兆，突然电话通知解约，现在包括HR在内，整个公司都联系不上，只说业务调整所以要解约。

现在回想起来，应该是进入5月后，公司就变得有些不寻常了。

杨同学称，5月初公司电话通知调整工作岗位，由入职签约时定好的到企业武汉基地从事工艺工程师岗位调整为到四川眉山基地从事材料回收。但因为薪资待遇不变，所以接受了公司的安排。后来，公司还拉了一个50余人岗位变动的群，但从5月中旬开始，群内成员无论是在群里还是私聊询问关于入职、档案调动等事情，公司员工都不会再进行任何回复。直到5月23日中午，他突然接到公司HR的电话，“说是因为公司业务变更，所以要解约，每人赔偿3000元违约金。杨同学表示公司给他带来的损失并不止这3000元，现在出去找工作已失去了去年头号应届毕业生的身份，再加上新一轮毕业生的就业需求，找工作只会变得更难。

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科创四川了解到，不仅是杨同学一个人，此次中创新航共计解约2000余名应届毕业大学生。此举措直接导致多名被解除三方协议的学生因错过“金三银四”校招季，找新工作变得困难重重。从抢手的头号应届大学毕业生的地位降到了普通应届毕业大学生的身份，应届生已不再那么应届。面对这样复杂的就业环境，即将毕业的大学生也开始思索，是否有必要到点就毕业？

或涉及成都投资200多亿的项目？

中创新航作为港股上市公司，在全国多地都有布局。其中，成都项目总投资超过280亿。中创新航成都项目坐落在成都市龙泉驿区，据成都本地官方媒体公开报道，仅是一期项目全部建成满产后，年产值预计达120亿元至150亿元。此外，它也将填补成都新能源汽车动力电池高端制造业空白。

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不仅是成都，中创新航还拥有常州、洛阳、厦门、武汉四大产业基地。中创新航成立于2007年，作为国家认定企业技术中心，公司设立专业的独立研发机构——中航理电研究院，致力于动力电池关键技术的研发与应用打造具有全球影响力的鲤电科技创新平台。

上市公司外加新能源汽车动力电池的行业独角兽，种种光环缠绕在身，自然也备受应届毕业生的青睐。然而正是这样一家拥有极高知名度和公信力的上市公司，临近毕业“突然解约”，这对不少当事学生而言无异于“当头一棒”。

官方确认全国超600万青年失业

“延毕”成热词有点尬

据第一财经最新报道，国家统计局新闻发言人付凌晖6月15日在发布会上介绍，今年以来，随着我国经济社会全面恢复常态化运行，国民经济整体恢复向好，稳就业政策持续显现，就业形势总体稳定。

5月份，全国城镇调查失业率为5.2%，与上月持平，今年以来整体上呈现下降态势。对年轻人可能不太友好的的数据是，5月份，16-24岁进入到劳动力市场寻找工作的有3300多万青年，这3300多万青年当中有2600多万青年已经找到工作，大概有600多万青年目前还在寻找工作。这也让“延毕”成为今年毕业季的热词。

6月14日，话题#一批985毕业生选择主动延毕#冲上热搜。

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科创四川注意到，一种新的共识在角落里悄然达成——保留应届生身份，有的研究生为了以应届生身份找到更好的工作选择延毕；有的本科生因准备考研选择延毕，甚至为此主动挂科。大学生采取主动延毕的方式为自己争取多一点时间思考、多一分机遇。

据统计，截至2018年，硕士研究生的延毕率已经一路涨到了近10%，博士研究生的延毕率更是已经超过了64%，学历越高，延毕率也随之提高。

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就业压力大、没能上岸、不满意岗位或薪资，种种的不如意使得“慢就业”现象开始凸显，越来越多的人选择了一个低成本、高收益的毕业解决方案，即，主动延毕。延出来的时间，大学生既能考公，又能考研，氛围天然、食宿低廉，一次不行，还能二战，就好像多拿了一枚大学教育的“复活币”。

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“遇事不决，继续上学”渐渐成为大多数人的选择，一些同学因为考研考公、个人创业、科研计划等原因“延毕”，实际上都是为了给自己今后的发展道路找到一个“最优解”，但说到底，延毕并不是一件值得你我开心的事。在不少职场人想着花钱解决自己的“拖延症”，“延毕”却成为流行热词，这多少有些荒诞和耐人寻味……

或许你还会说，每一个人都有选择如果过好自己一生的权力。对95后、00后，他们注定要开辟属于他们自己不一样的生活。在其他一些国家，毕了业满世界走一走，看一看，看了世界，有了更大的世界观，想清楚自己到底要做什么，当再回到岗位上，或许能干出更大的成绩。如果真是这样，“延毕”或许会开启更美好的生活！

但，

你能确认，

每一个“延毕”，

都是他们自己心甘情愿的选择嘛？

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