30多岁的年龄了，每月工资只有6000多，勉强养家算不算浪费时间？

自己已经30多岁的年龄了，这其实在职场当中是一个非常有瓶颈的年龄，为什么这样讲呢？是因为作为职场的人士来讲，如果你在30多岁的年龄，还没有规划好自己未来的职场生涯，那么说明你进入到了瓶颈期。如何来克服这个瓶颈期，是我们非常关键的一个问题，当然，有些人的想法就是自己每个月的工资待遇只有6000多块钱，刚刚能够满足养家糊口，可能一点积蓄都没有，这样的工作还有没有必要坚持下去？

我们在这里并不是说，要坚持还是不坚持的问题，要考虑的是另外的问题，就是你不坚持，你有没有想好自己的后路，我们轻而易举的说一句不坚持下去，你离职吧，做起来是非常的痛快，可能你今天提出离职，明天就不用上班了。但是你有没有考虑过后果，如果后果是你失去了稳定的经济收入。没有任何的收入来源，可想而知对于你来讲，可能这6000块钱的工作，就是非常的来之不易，就不应该轻而易举的放弃。

而且在没有找到合适的工作单位之前，放弃现有的工作岗位也是一个不明智的选择。我们想想看，如果说你是选择裸辞，那么固然一时爽，但是裸辞，以后能够很快的实现再就业，是一个比较漫长的过程。像有些人裸辞以后，可能一两年之内，甚至两三年之内都无法实现自己的再就业。但是也有一些人，他的专业技能过硬，很快就能够实现再就业，所以这完全是要因人而异，我们并不能够一概而论，不可能说每个人裸辞以后都能够找到自己的工作单位。

恰恰相反的是，你现在还拥有一份6000多块钱的工作，还能够做到养家糊口，其实这已经是来之不易了，因为在这几年当中有很多人因此而失业，因此被裁员，所在的工作单位也破产倒闭。这种现象比比皆是，所以说我们现在应该以拥有这份工作，而感到幸福，虽然可能对于你来讲，工作单位当中的压力十分巨大，这是每个人都需要面对的事情，毕竟工作单位招聘你，就是需要给单位解决问题，所以说没有工作压力是不可能的事情。

我们现在应该转变思想，努力工作，并不是说这份6000块钱的工作不值当，或者说自己有更广阔的天地，离开这个工作单位可以发挥的更好，那么你不妨可以试试，但是我建议大家在尝试之前，一定要以请假的形式来尝试，千万不能够去辞职。因为一旦辞职以后，将来如果你无法回到这份工作单位，那么可能你寻找的新工作单位，也不是很尽如人意，这样一来的话对自己来讲就是鸡飞蛋打，竹篮打水一场空。

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