离职员工靠骂张兰赚流量，张兰靠骂大S走红，果真一个团队出来的

果然一个团队养不出两种人，如今离职员工开始合起伙来骂张兰了－－引言。

张兰的直播间又因为离职员工的系列事情，引发了争议。

起因是张兰直播间员工文文，在直播期间表示自己正处于生理期，身体有些不舒服。大家一般对于女生来生理期还坚持工作，都是要比平时宽容一些的，这本来无可厚非。

但没想到的是，很多人居然在直播间带起了节奏，在弹幕上狂刷——

“文文辛苦了，文文太累了。”

刷的人太多，就有点儿影响张兰正常的直播带货了。

一向是事业型的“女强人”张兰，面对这样的行为，十分不满。

张兰表示——

女人谁还没个生理期啊，难道这是国家法定节假日吗？

此话一出，直接引起了一些网友的不满。

因为之前，从张兰直播间离职的员工，就曾多次表示，张兰表面和善，私底下对员工十分不客气，各种骂爹、骂娘的话，直接脱口而出。

所以，张兰这次对于女主播文文处于生理期仍然坚持工作的冷漠态度，让很多人直呼——张兰冷酷无情、不讲情面。

后来，女主播文文的IP地址也发生了变动，这一下子让人猜测“文文是不是离职了”？

有网友爆料，之前有一个大厂的女高管因为在央视采访的镜头前说自己怀孕了，后来某领导不悦，不久后，女高管就辞职了。

这件事情的真假，目前还不得而知，但是从中却表达了一个态度，就是孕期的女性在职场上，还是可能会遭受一些不公平的待遇。

而如今，文文因为生理期在直播间提了一下，张兰很明显对文文那天的工作态度不满，认为文文影响到了直播卖货，更是直言——

“我是请了一个员工，不是祖宗。”

对于文文辞职一事，张兰也是很快给出了回应，称这是“无中生有”的事情。

但也有人为张兰鸣不平，说这个女主播文文，其实是一个很多事的人，她才来短短几个月，已经在直播间至少三次透露过自己生理期的事情了。

有两次是肖肖说的，文文生理期需要休息，但生理期这种事情自己不说别人怎么会知道呢？

如果身体条件不允许的话，是完全可以请假的，张兰虽然是女强人，但也不至于如此不通情达理。

但是，女主播文文每次生理期都要在直播间说一下，然后，直播间的粉丝一个劲儿地刷屏“文文辛苦了”，老板张兰自然是不愿意看到这样的情景。

可能是因为张兰上的热搜实在太多了，每次有一点儿风吹草动，她就直接被送上了热搜。

还有近期发生的很多围绕在张兰和她离职员工身上的事情，让大家觉得太过巧合了。

不免猜测这是不是张兰与公司的离职员工合体主演的一出“赚流量的大戏”。

最早，315曝光“麻六记酸辣粉有添加剂”时，跟了张兰多年的主播、操盘手孟贺和曼曼，就直接离开了张兰直播间。

当时，很多人会以为，是两人害怕因为这件事被牵连，所以才选择了离开。

后面才发现，两人的离开，只是这出“大戏”的开始。

孟贺和曼曼两个人，一个在直播间各种骂张兰；另一个又多次表示自己各种无辜。

他们俩一个红脸、一个白脸，同台唱戏，可谓是吸足了眼球。

因为他俩早已打算自己干了，虽然目前算是比较火，但都是靠着张兰、麻六记的平台。

如今离开了平台，自己也没有那么大本事一下子搞出火花了，只得想尽办法和张兰产生牵连，这样有人关注他们了，流量自然也就上来了。

还有就是现在留在张兰直播间的飞飞，当初，孟贺走的时候，唯独没有带走他，文文也是曼曼介绍过来直播的，但曼曼却在回复张兰的私信里说，自己是因为和文文不和才离开的。

飞飞和文文留下来，留在张兰身边，确定是来帮忙的，而不是“定时炸弹”吗？

而这个飞飞后来离开的节点也很会选，她选在了张兰生日这天，直接给了张兰当头一棒，打了她个措手不及。

而飞飞也很快成为了曼曼直播间的运营。

这些种种可疑的巧合的细节堆积起来，都像是一场有预谋的剧本——

就好像，所有的局，都是为张兰而设。

张兰虽然一直都有很强的抗压能力，经历了那么多大风大浪，依然很乐观、坚强，但是如果团队真的全都走完的话，新招来的人，也很难一下子做到之前那样。

俗话说：逆水行舟，不进则退！

长此以往，一旦直播整条流程链跟不上，张兰直播间的人气，也大概率会减少。

但不得不说，张兰直播间的员工之所以会做出如今的种种事情，在我看来，主要有两方面的原因。

一个原因是，张兰这个人虽然一心拼在事业上，对员工很仗义，但在管理员工方面，她没有做到时时监督，这才发生了员工集体出走后“反咬”她这一系列的后续事情。

还有一个原因就是，张兰的这些离职员工其实都是——有样学样，算是张兰亲自教出来的吧。

他们想自己单干并无不妥，但是靠着“咬住前东家的丑闻”不放，来实现自己增长流量的目的，这一招，还真是从张兰那里学来的。

当时的张兰，在直播间，靠着“骂”大S以及模仿大S、具俊晔夫妇的造型，没少博眼球。

事实证明，张兰确实走成功了。

如今，张兰直播间的离职员工，自然也是有样学样，希望靠着吐槽张兰，能像张兰当年吐槽大S那样，赚到那么多人气。

但不一样的是，张兰虽然各种蹭热度、博眼球，但她对于事业的那份拼劲以及人生的阅历，却是这些离职的年轻员工所没有的。

所以，他们注定成为不了“第二个张兰”。