中央戏剧学院就业分析：理想与现实该如何抉择？

中央戏剧学院是新中国第一所戏剧教育高等学校，是教育部直属院校，是中国戏剧影视艺术教育的最高学府。中戏培养出了众多著名的演员、明星，也承载着无数芊芊学子的理想与抱负。那么这样一所艺术类高校他的就业情况到底如何呢？

一． 中戏全体就业率有所上升，研究生阶段的就业形势优于本科

中戏院校规模较少，近三年的毕业生人数变动不超过50人。2022年全校毕业生人数仅719人，其中本科毕业生592人，硕士毕业生102人，博士毕业生25人。中戏近年全体就业率持续上涨，三年间的涨幅达8.35%。

近三年中戏研究生阶段的就业率上涨幅度远超本科，近两年博士就业率更是达到100%，研究生的就业形势明显优于本科生。

二．理想很美好，现实却很骨感

虽然中戏本科就业率有所上涨，但其灵活就业率始终居高不下，2022年中戏超一半的本科毕业生选择了灵活就业。考生怀抱着梦想进入了中戏，但在毕业时却不得不面对现实这块难啃的面包。

对于大多数艺术类学生而言，就业形势并不理想，艺术生可提早进行好自己的目标规划，在掌握专业知识的同时扩展自身知识面，积极参加实习，增强自身就业竞争力，也可“曲线救国”，选择考研深造。

三． 中戏以文化、体育和娱乐业为主要就业行业

文化、体育和娱乐业是中戏最主要的就业行业，无论是期望就业占比还是实际就业占比都远高于其他行业，大部分毕业生如愿进入了该行业。教育行业作为期望就业占比第二高的行业，其中有近一半的毕业生未能如愿进入该行业。

四． 中戏有近三成的毕业生未能如愿进入自己期望的单位

下图展示了中央戏剧学院2022年毕业生期望就业单位性质与实际就业单位性质的分布情况。

毕业生期望进入民营/私营企业的占比为26.67%，实际就业占比则为54.55%，这说明至少有近三成的毕业生未能如愿进入自己期望的单位；对于体制内单位（事业单位、国有企业、机关），其实际就业占比均低于期望就业占比。

毕业生大多进入了文娱相关行业，而我国文化事业转企改制较早，相关事业

编制较少，在加上疫情影响，文娱行业遭受重创，新人入职难度大大增加，国企、机关单位竞争也越发激烈。以上原因使得许多毕业生进入体制内就业的期望落空，而为了生活，却又不得不选择向现实低头，踏入并非自己喜欢的企业或单位。

五． 中戏毕业生对于自身“钱途”并不十分满意

中戏毕业生对工资福利的满意度（很满意+满意）连续两年在所有类别中排名最低，且2022年满意度较上一年下降了14.71%，由此可见中戏毕业生对于自身“钱途”并不十分满意。