在疫情防控工作“解封不解防”的前提下，我省采取了多项措施保障复工复产企业的员工能够安全快速返岗，在16日我省疫情防控工作新闻发布会上，省工信厅副厅长宋晓辉作了介绍。
宋晓辉说，按照省委、省政府关于加快推动工业企业复工复产的部署要求，针对当前企业复工复产面临的员工返岗障碍，省工信厅结合全省疫情防控实际，在坚决巩固各市（州）疫情防控社会面清零成果的基础上，分时分类组织复工复产企业的员工返岗，全面加强员工返岗的全流程服务，最大限度地保障复工复产企业的员工安全返岗、快速返岗、有序返岗，为企业抗疫情、快复工、稳运行奠定坚实基础。
一是强化顶层设计，周密制定复工复产企业员工返岗工作方案。在精准分析、科学研判并充分借鉴相关省市工作经验的基础上，制定下发了《全省复工复产企业员工返岗工作方案》，对企业员工返岗工作作出系统安排，压紧压实地区、部门、企业工作职责，“一城一策”确定员工返岗条件和工作流程，为加快推进员工返岗工作提供了政策依据，在体制、机制上进一步扫清了员工返岗障碍。特别是针对疫情防控的形势变化，坚持动态调整员工返岗条件，4月14日连夜制定复工复产企业员工返岗条件补充说明，建立急需复工复产企业的“白名单”制度，大幅度简化返岗条件，全方位提高工作效率，取得了显著效果。
二是强化机制建设，构建扁平化协调联动工作体系。明确由全省各级工信部门牵头，会同卫健、组织部等部门组建工作专班，负责复工复产企业员工返岗的统筹协调和督导推动。通过设立企业服务热线、派驻包保企业联络员等方式，及时发布和处置相关信息，及时协调解决企业员工返岗出现的困难和问题。协调卫健、疾控部门为复工复产企业提供核酸检测上门服务，与复工复产企业建立转运救治绿色通道，确保封闭厂区疫情防控的安全。
三是强化企业精准排查，最优化确定复工复产返岗员工。对全省规模以上工业企业因疫情停产情况进行全面调度，组织实施复工企业调查摸底，对企业复工计划、职工状况、存在困难逐一建档立卡，科学制定企业复工复产时间计划安排表，指导企业压减复工返岗员工数量、最优组织生产。逐一甄别复工复产企业返岗人员名单，精准掌握返岗员工实际居住地址、小区封控情况、楼栋单元疫情情况，在确保疫情防控安全情况下，推动符合条件的员工分期分批返岗。
四是强化企业主体责任，全面落实返岗员工疫情防控准备工作。“一企一策”指导企业制定疫情防控方案，全面严格地落实厂区闭环管理的核酸检测、人员排查、隔离场所、环境消杀、后勤保障、心理疏导等日常防控措施，适当增加必要的防护物资储备。同时，要求复工复产企业加强返岗员工的培训指导，利用防疫手册、宣传栏、微信群等多种形式，做好企业疫情防控知识宣传，织密织牢企业疫情防控的安全防线。
五是强化长远谋划，探索复工复产企业员工“点对点”通行措施。随着复工复产企业户数、返岗员工人数的增加，针对部分封闭运行企业住宿条件受限的问题，省工信厅会同省委组织部、省卫健委组成工作专班，正在研究无疫工厂与无疫小区“点对点”的通勤方案，进而帮助企业在确保疫情防控安全的前提下，有效增加返岗员工人数，推动企业从复工复产迈向达产满产。
作者：吉林日报全媒体记者 李开宇
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