冲上热搜第一！中国农民工，正在被劝退！

中国农民工，正在被劝退。

今天，“多地发布建筑业清退令”的话题，成功冲上微博热搜第一。

怎么回事？

根据工人日报报道，截至目前，上海、天津、深圳、泰州、南昌、荆州等地区，已经发文进一步规范建筑施工企业用工年龄管理。

举几个例子：

上海：明确规定禁止18周岁以下、60周岁以上男性及50周岁以上女性三类人员进入施工现场从事建筑施工作业。

天津：因特殊情况确需安排或使用超龄建筑工人的，施工单位应当对超龄人员健康证明（有效期为1年）进行核验，并根据项目具体情况合理安排工作岗位。

黄冈：禁止注册建造师、注册监理工程师年龄超过65周岁的进入项目现场从事施工管理；项目副总、技术总工等主要技术类岗位参照注册类管理人员，原则上年龄超过65周岁后不建议参与施工现场技术管理。

换句话说，一批超龄中国农民工，正面临失业。

消息出来后，关于农民工的讨论，在网友留言区炸开了锅：

有人担心超龄农民工的未来，有人觉得他们是中国最可怜的人，有人认为他们不应该成为被时代和社会抛弃的人......

不可否认，随着年龄的增长，体力下降、反应速度变慢等，都成为了许多超龄农民工要面对的问题，也是他们被劝退的主要原因。

这是出于人身安全的考虑，未来也应该有政策支持，让他们老有所依。

但是我觉得，超龄农民工被劝退的背后，恐怕还有另一重原因——房地产的萎靡。

毕竟，建筑业和房地产业向来都是难兄难弟。

这一点，从去年三季度和四季度的GDP核算数据就能看出来，两人一起拖了后腿。

当然，大家都知道，农民工要有饭吃，那么就要保证建筑工地有工开。

而且还有两个前提：房企要拿地，房企要开工。

但是你看看现在的情况，房企都在干嘛？大多数都在摆烂！

一方面，1-2月全国房地产开发投资增速，同比增长仅3.7%。

前两天我就说过，这个数据增速低于5%，就已经是偏冷，意味着房企拿地意愿不高。

事实也确实如此。

根据克而瑞数据显示，2月，全国300城经营性土地总成交建筑面积仅3408万平方米，环比下降57%，同比降幅也超7成。

2月，30家监测典型房企新增土储总建面99万平方米，环比下降41%，只有6家拿地，还都是一些稳健的头部房企。

另一方面，1-2月，房屋新开工面积仅14967万平方米，下降了12.2%；房屋竣工面积仅12200万平方米，下降了9.8%。

这说明什么？

开工的建筑工地减少了，更多的是开不了工！

为什么会这样？说白了还是那两个字：没钱！

1-2月，房地产开发企业到位资金25143亿元，同比下降17.7%，出现断崖式下跌。

其中，定金及预收款、个人按揭贷款也分别同比下滑了27%、16.9%。

换句话说，之前上面放的水，根本就不够花，同时购房者也不敢买房。

所以，现在房企们兜里都没有多少余粮，还怎么发得出工资呢？

那怎么办？降低用人成本呗！

一方面是房企内部员工，这个不用多说，地产人懂得都懂。

另一方面就是农民工，但是农民工是更底层的群体，而且数量庞大。

根据国家统计局数据显示，2020年全国农民工总量2.86亿人，其中从事建筑业的占比18.3%，大概就是5226万人左右。

一旦搞不好，影响的是社会稳定，毕竟这几年，房企拖欠农民工工资也不是什么新鲜事儿了。

所以，只能先劝退超龄农民工，留下年轻的农民工继续干活。

而且，现在由地方出面，出台正式文件来劝退，更显得合情合理。

当然，以上只是我个人的一点拙见。

现实之中，我们更应该思考的是：为什么超龄还要做农民工？为什么超龄还会被录用？

想明白这两个问题，不用等清退，自然就会消失。

否则，超龄农民工的今天，就是其他打工人的明天。