人脸识别考勤系统既适合各行业单位简单的考勤管理模式，也适合复杂的考勤管理，系统具容量大，识别速度快，实时数据上传的功能，设备网络正常即可自动上报打卡记录，保证数据百分百不会丢失。
人脸识别考勤系统可以设置不同的操作员操作权限，能将请假、加班、排班、考勤统计等工作划分给不同的管理人员、部门主管等，这样相关人员根据自己的权限范围进行管理。员工可以在手机进行各种单据流申请查询，员工与管理者之间即时沟通，复杂的排班、请假、确认等任务分摊化，人事部需要做的仅仅就是合理地分配管理角色和权限，使得上下即时沟通、管理随时随地、操作轻松简单。
企业利用系统提供的权限管理，将考勤事务操作下放至一线部门或员工本人进行自助管理，将考勤管理延伸，HR部门彻底从考勤基础事务处理中解放出来，从事务工作角色转变为管理服务角色。
一、考勤设备组网说明：
1.先进的软件架构体系：B/S架构，适应局域网、互联网考勤，人脸考勤系统通过手动或者自动进行人脸权限管理、考勤数据获取无需人工参与，全自动执行，只要网络畅通即可实时管控。
二、考勤软件系统功能说明：
1.人事管理：众软人脸考勤系统可以进行公司初级的考勤管理，将公司的各项人事信息、部门管理等进行设置；系统支持批量导入人事信息、批量修改人事资料等各种批量操作。
2、排班管理：管理员可以进行基本班次的设定，然后将人员进行批量排班，排班结果可以在系统进行查看以及修改。系统可以支持班包的设置，便于将人员进行快速排班，提升工作效率。
2.年假管理：管理员可以根据国家法定假日和公司福利假日功能进行员工假期，并可自动在请假审批后进行假日核减；请假规则设置灵活，可以随意设置各种请假类别，以及请假规则，比如有年假不能休事假等；年假计算自动化：可以设置年假计算规则，系统自动计算当前员工可休天数，请年假自动扣减；
3.多级请假审批流程：系统可以自由设置请假多级审批流程，系统自动选择审批流程。由于采用了B/S架构的设计，充分应用了互联网的资源优势，可以随时随地履行考勤管理的职责，使考勤管理的各个环节，信息交流及时、畅通，查询统计便捷、准确，考勤管理工作变得简单而轻松。
4.考勤报表功能：众软考勤系统可以根据公司情况设定报表功能，报表具有可扩展性：功能字段、自定义、审批流程、打印模板等都可以自定义设置，充分满足不同业务流程、不同使用习惯等个性需要，以及对OA等系统数据接口衔接。
5.员工自助：公司员工可以根据实现配置的权限进行个人请假管理、出勤记录的查询、考勤结果的查询等各项自助管理，大大提高了管理的效率。
6.众软云考勤：众软智能科技针对发展中的中小型企业，推出了灵活多样的云考勤服务。这个云考勤平台，不但解决了成长型中小型企业在公司发展前期缺乏专业人员管理、行政人事制度不固定的难题，还可解决办公场地经常变更、办公场所分散的现实管理问题。这套云考勤系统以大型企业HR软件的管理思想框架，结合小企业的灵活多变的特点，为广大成长型的公司提供了有力的人事考勤管理支撑。
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