我是上海二中院执行局专职党务干部吴琛。
从青涩少年到军队副团职政工干部，从法院干部科长到执行局专职党务干部，工作38个年头，经历多重身份转变，但不变的是初心和情怀。2019年5月，我调执行局任现职，执行工作的专业性和实践性对我这个“老政工”提出了新挑战。
“黄金半小时”的聊天
执行局外勤出差频繁，干警在“家”时不是接待就是讨论案子，人员集中比较困难。我初来乍到，工作无从下手。
于是，我每天早早来到办公室，趁外勤还没出发，会议、接待还没开始的“黄金半小时”和大家聊天，问问他们的孩子在哪读书？老人身体好吗？生活中有什么困难？工作上有什么想法等等，利用我学过的医疗保健和心理学等知识跟大家尽情地沟通交流。
通过一个多月的“聊天”，我跟所有的同志都沟通交流了一遍，知道了干警的需求和工作、思想状况。我跟大家从陌生到熟悉，情感上拉近了距离。
他们把我当成知心人，有心里话跟我说，有困难和想法和我商量。谁家有变故或困难，我会第一时间关心和慰问。慢慢地，我跟大家都成了同志加兄弟姐妹的关系。大家都亲切地称我“吴老师”“吴政委”，让我感到了大家对我的认可。
“局内人”的融合
为跟“大家庭”更好地融为一体，我主动参与执行业务，熟悉工作流程，尽力提供服务。我跟干警一道去外地出差，参与财产保全、旁听重大案件讨论，参与执行业务培训等各项工作。这样让我这个不懂执行业务的“局外人”真正成为了执行局的“局内人”。
从此，个别“聊天”也就成了我长期坚持的工作形式。加上我经常“补台”、做些情况统计、分送物品等日常细小的事务，跟大家保持零距离，这使我的政工业务开展就更加顺利了。
多彩的党务工作
原本开会和集体活动很难集中人员，现在每次学习、活动，干警都提前调整工作日程，争取参加。大家积极配合，形成了团结一致的集体氛围，部门经常开展丰富多彩的集体活动。比如，提升业务能力的“执行讲堂”、追寻红色足迹的“行进虹口红色街区”、走访抗日根据地的“追忆红色记忆”、参观吉利汽车集团等项目的“领略科技魅力，展望未来发展”等活动。
同时，我们还编辑了《执行工作规程》和《党风廉政建设规定汇编》，对执行和廉政工作进行了细致规范，下发人手一册，让所有干警工作中有章可循。我们还打造出“学习强国+微信群＋执行讲堂”的支部特色品牌，得到领导和干警的一致认可。
数十年工作生涯，我遇到过人员分类管理改革、执行工作廉政风险较大等挑战，我积极参与协助主要领导抽丝剥茧，一一化解。正因工作中的“一丝不苟”与“精益求精”，有人说我太“较真”，我却认为这是党务干部的岗位要求、职责所在。
回望过往，我深切体会到：只有坚定理想信念，牢记初心使命，人生奋斗才有更高的思想起点，干事创业才有不竭的精神动力。
作为一名党务干部，我们应该时刻以水之品性润泽万物，以善之德行为民服务；用实际行动践行初心，为党的百年生日送上祝福的礼物。
END
责任编辑：郎振宇
人像摄影：施 蕾
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