“非法使用童工”，“拖欠劳动报酬”，丽水这几家公司被曝光！

按照《重大劳动保障违法行为社会公布办法》及《浙江省拖欠工资“黑名单”管理实施办法》的要求，现向社会公布我市2021年第一季度重大劳动保障违法案例和拖欠工资“黑名单”：

一、重大劳动保障违法案例

（一）浙江东恒特种玻璃有限公司使用童工案

浙江东恒特种玻璃有限公司，统一社会信用代码：91331100MA28J46C9C，地址：浙江省丽水市莲都区水阁工业园区仙霞路107号二楼，法定代表人：胡红兵。

2020年11月4日，丽水市人力资源和社会保障局劳动保障监察支队接到浙江省丽水经济开发区管委会劳动监察大队转交办件，称浙江东恒特种玻璃有限公司使用童工。经查，该单位于2020年7月3日至2020年11月4日期间使用未满16周岁的童工胡某某。

2020年11月4日，丽水市人力资源和社会保障局对该单位涉嫌使用童工的违法行为予以立案调查。2020年11月4日，丽水市人力资源和社会保障局依法下达了《劳动保障监察限期改正指令书》。2020年12月17日，丽水市人力资源和社会保障局对该单位作出罚款22500元的行政处罚决定。

（二）万洋建设集团有限公司非法使用童工案

万洋建设集团有限公司，统一社会信用代码：91330301693625176X，地址：浙江省温州市泰顺县万洋华府华府苑10幢209室，经营者：戴庆斌。

2020年11月19日，丽水市劳动保障监察支队执法到万洋建设集团有限公司丽水万洋低碳智造小镇7号地块开展检查，现场检查漆某某身份证时发现其系未满十六周岁的未成年人，丽水市劳动保障监察支队将该案转移莲都区人力社保局处理。经查，该单位于2020年9月8日至2020年11月19日使用未满16周岁的童工漆某某。

2020年11月19日，莲都区人力资源和社会保障局对该用人单位使用童工的违法行为立案调查；2020年11月22日，下达了《劳动保障监察限期改正指令书》；2020年12月16日，对该用人单位作出行政罚款12500元的行政处罚。

（三）青田县晨东鞋服有限公司拖欠劳动报酬案

青田县晨东鞋服有限公司，统一社会信用代码：91331121MA2E3R1Q27，地址：浙江省丽水市青田县温溪镇章底二路1-3号生产楼三楼南半间，法定代表人：祝晓宁。

2020年12月23日，青田县人力资源和社会保障局接到关于该单位拖欠劳动者2020年10月份工资的电话举报。经查，该单位法定代表人为祝晓宁，实际经营者为祝洪波和季孝西。祝洪波系祝晓宁的堂哥，因祝洪波为失信人员，所以借用祝晓宁的身份证注册该单位，其与季孝西各占60%、40%股份。12月24日，祝洪波和季孝西承诺在2021年01月05日付清所有劳动者2020年10月份工资，以后每月按正常约定时间发放工资，绝大多数劳动者表示认可，并经青田县涉诉纠纷人民调解委员会与该单位签订了调解协议书。但该单位未兑现承诺。

2021年1月27日，青田县人力资源和社会保障局依法下达了《劳动保障监察限期改正指令书》，要求该单位在2021年1月30日前结清所有劳动者工资。但当事人逾期未改正，共拖欠91位劳动者合计855654.06元工资。

2021年2月1日，青田县人力资源和社会保障局以涉嫌拒不支付劳动报酬罪依法将该案移送公安机关。青田县公安局于2021年2月3日立案，现在侦查阶段。

（四）青田县韩林鞋业有限公司拖欠劳动报酬案

青田县韩林鞋业有限公司，统一社会信用代码：91331121MA2E3DQT8P，地址：浙江省丽水市青田县温溪镇温中东路162号四楼西边半间，法定代表人：余夏良。

2020年9月14日，青田县人力资源和社会保障局接到关于青田县韩林鞋业有限公司拖欠7月份工资的电话投诉。工作人员到该单位调查，发现情况属实，当场向该单位法定代表人余夏良下达了《劳动保障监察限期改正指令书》,要求该单位在2020年9月20日16时前支付所有劳动者7月份工资。但该单位逾期未执行该限期改正指令。9月21日，余夏良拒绝出面配合调查后失去联系。青田县人力资源和社会保障局要求该单位管理人员、文员核算所有劳动者工资。

9月24日，青田县人力资源和社会保障局以该单位无故拖欠133位劳动者2020年7月至9月份工资合计66.5509万元涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪将案件移交公安机关。2020年9月28日，青田县公安局予以立案，现在侦查阶段。

二、拖欠工资“黑名单”更新情况

来源：丽水人社

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