今年以来，清水县把劳务输转作为促农增收的有力抓手，积极宣传劳务政策，努力提高劳务输转的培训率和稳定率，切实推进贫困劳动力顺利实现务工就业，促进贫困群众持续稳定增收，不断巩固脱贫成果。
清水县松树镇在前期举办2021年“春风行动”专场招聘会的基础上，通过宣传动员和摸底排查，准确掌握对接务工人员务工意向，于2月25日隆重举办务工人员欢送仪式。
此次劳务输转，清水县松树镇坚持早摸底、早部署、谋长远的工作思路，同步建立长效机制，保证输转人员第一时间到达务工岗位，尽早务工增收。
一是早摸底，掌握人员动态信息。松树镇党委、政府急民之所急，解民之所忧，为帮助滞留家中的务工人员尽早输转外出，发动帮扶干部和村组干部，逐户逐人开展摸底工作，准确掌握群众务工需求和劳动技能等情况后，登记汇总相关信息，开展分类指导。
二是早部署，抓好出行保障。针对外出务工人员目的地各不相同的特点，松树镇党委、政府按照“输转前健康有检测、输转途中有防护”的原则，由卫生院组织医疗人员到村服务，同时于2月24日组织务工群众集中在镇卫生院进行了核酸检测，现场出具检测报告，助力务工群众出行畅通；进一步强化组织保障，制定“专人负责、专人护送”保障机制，为务工人员联系好输转车辆，配备发放医用口罩和食品等生活物资。
三是谋长远，建立健全长效机制。为做好后续输转工作，加大松树镇富余劳动力输转力度，扩大劳务收入，通过积累经验，松树镇将建立健全摸排制度，建立和完善从“家门”到“车门”的长效服务机制，帮助富余劳动力尽快安全有序返工。
截至目前，清水县松树镇集中组织劳务输转2批136人，较新冠疫情前同期增加21.7％。下一步，松树镇将以保民生、促就业为统领，加大务工人员摸底输转排查力度，制定完善定点输转计划，保障劳务输转工作稳定有序推进。
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