“男人还有底线呢？”，“为什么那么普通的男的，却这么自信？”，前些天脱口秀演员杨笠说出这些段子后，开启了一场互联网之争，相关话题一度占据热搜榜首。
比起攻击她制造性别对立，不该被忽视的是背后的本质。杨笠的段子中说男性那么普通却又那么自信，可能意指当今社会男性能获得更多的发展机会，这针对的是不平等的文化制度，而不是男性个体。
或许互联网上的男女对立已经成了一种消费，可性别差距确实是全球都要面对的问题。世界经济论坛（World Economic Forum, WEF）发布的《2020年全球性别差距报告》（Global Gender Gap Report 2020）显示：实现性别平等还要99.5年。虽然在政治影响力、卫生和教育等领域男女性别差距正逐渐缩小，但男女收入差距仍在扩大。
Global Gender Gap Report 2020
从全球整体男女平等情况来看，冰岛、挪威、芬兰、瑞典排名前四，英国排名第21，美国排名第53名，中国排名106，日本121名。
缩小男女性别差距需要各方面的共同努力，此前，小K的好伙伴诺丁汉特伦特大学因其对性别平等的承诺而获得雅典娜·斯旺宪章（the Athena SWAN Charter）下的铜奖。
为了获得该奖项，诺丁汉特伦特大学须制定一项四年行动计划，以改善性别平衡。
目前，实现这些目标的大部分工作已经开始，包括到2022年将教授中的女性比例提高到35%，大大高于25%左右的全国平均水平，以及将陪产假从两周增加到三周。
https://www.ntu.ac.uk/about-us/news/news-articles/2019/05/award-recognises-ntus-commitment-to-gender-equality
2015年5月，该宪章扩大了对艺术、人文、社会科学、商业和法律、专业和支持角色以及跨性别教职员工和学生的认可。宪章现在认可了在更广泛的范围内解决性别平等问题的工作，而不仅仅是影响妇女的进步障碍。
关于性别平等的分析研究，诺丁汉特伦特大学一直在努力着。
诺丁汉特伦特大学媒体研究讲师史蒂芬妮·金兹博士，曾就《权力的游戏》中女性角色的总对白仅为男性角色的1/3问题表示：人们之所以对此类统计数据感到意外，是因为“女性角色在《权利的游戏》剧集中出现过非常多的画面而产生出的错觉。”
她表示，尤其在前几季中，女性角色在更多镜头中是在“用身体说话”，这让观众忽略了她们很少有台词的现象。“这也折射出我们在社会其他领域已经发生的现象，即女性的声音在大多数场合并未被充分地传达出来。”
**环球网
性别平等意味着，无论男女都可以享有一样的权益、资源、机会和保护......性别平等绝不意味着男女要变成一样、或者要男女一样对待，而是没有偏见或歧视。男女平等既是人权问题，也是可持续的，以人为本的发展的前提和指标。
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