这家青年鸡企业，实行军事化管理，如今年出栏120万羽 ——访麻城阳光青年鸡场

如果将企业比喻成人体，那么管理就像保证其正常运转的血液。企业的管理是提升企业核心竞争力的重要因素，也是企业发展不可缺失的一部分，脱离了管理，没有任何一个体系能够产生并维持下去。

世界上著名的实践派管理学家帕尔森曾有句名言：世界上最优秀的管理在军队。究其原因，可能是因为军人在军事化管理下形成了很多优秀品质，比如使命感、荣誉感、责任感，又如敬业、专业、精业等。

而企业的半军事化管理能赋予员工执行力更丰富的内涵，军队的组织结构与高效的企业组织构架有着惊人的相似，军队与优秀企业在确定“战略目标”和采取的“战略战术”形神兼备。

今天小编给大家介绍一家半军事化管理的青年鸡养殖企业，探索这家企业的管理魅力。

2020年10月，中国动物保健与普莱柯生物工程股份有限公司来到大别山革命老区，有着杜鹃花城之称的麻城，走进坐落于阎河镇太子庙的麻城阳光青年鸡场（下文简称“麻城阳光禽业”），有幸采访到麻城阳光禽业总经理徐显锋。

图

麻城阳光青年鸡场部分场景展示

成立于2011年的麻城阳光青年鸡场占地30亩，建筑面积1.2万平方米，是一家专业从事青年鸡培育和销售于一体的企业。现养殖60-100天的青年鸡，销售规模可达单批次30万羽，年出栏120万。

图

麻城阳光禽业总经理徐显锋

以人为本，军事化管理

“我们企业在认识到管理和约束团队的必要性之后，便开始实施这种半军事管理模式了。”

徐显锋总经理开门见山地说到，“其实如果一个企业，没有一种严明之道来管理和约束团队的话，那么就如同战争年代，一群纪律不严、欠缺训练的乌合之众，必然溃不成军，这不是我们企业未来发展想要的”。

确实，也许半军事化管理大家一听会感觉过于严肃，但是在调动员工执行力，提高工作效率，提升员工的荣誉感等方面就犹如一把利剑，会深入企业每个人的骨髓。

接下来小编从两个方面详细描述一下。

1“身先士卒”强化执行力

人不可能总处在激情四溢的状态，总有疲惫的时候。这就需要一套有效的管理办法来维系团队的稳定和秩序，使团队保持高效率且持续地运转并完美地发挥其功能，使执行力得到整体上的加强。

图

企业早操模式

麻城阳光禽业引入了军事思想、在企业内部灌输军事化管理的元素，作为执行者，领导永远冲在最前面，领者在前、导向无敌；从上而下，每一道指令的下达都做到百分百的准确无误，从开始到结束都是不折不扣地执行。

全场员工在生活起居上都有着明确的要求，从内务上反映出一个团队的精神风貌，每天清晨风雨无阻的早操，被子叠成方方正正的，没有曲线的“豆腐块”，刻板的坚守是习惯，是养成，是企业管理规矩形成的基石。徐显锋总经理也积极响应企业的军事化管理，与员工同吃同住，完成各项规范指标，今年新冠肺炎疫情防控期间连续48天坚守在养殖场，每天亲自下鸡舍养鸡。

2 刚柔并济，奖惩得当成就细节

军事化的管理需要奖励和惩罚的调动，为调动公司员工工作的积极性和自觉性，麻城阳光禽业采取“日清日省”，每日开总结会，回顾当天的工作内容，反省不足之处，完成批评与自我批评，贯彻老板监督员工，员工监督老板的方针，奖罚得当，共同进步。

以军事化管理为刚、文化为柔。大家都知道一张一弛乃文武之道。军事化管理也不能一味地紧绷，闲暇之余，组织员工游玩，开展企业文化建设，一方面保证用军事化管理来规范员工、提高行为标准、另一方面用休闲文化来解决管理中存在的枯燥单调的问题，增进员工间的感情和协助意识，增强凝聚力，让员工把“要我干变成我要干”，激发全体人员的创新力、执行力，成为一个学习型组织和有着高效执行力的像军队的集体。

图

企业员工承诺书

半军事化管理造就了麻城阳光禽业的特色文化，最终全面提高企业的综合管理水平，提升企业的核心竞争力。

以鸡为中心，让鸡的故事从这里开始

“以人为本，是我们企业管理的主要方法，但是在养殖上，我们是以鸡为本的，我们要求员工必须做到保证鸡饮用的水，人也必须能喝”。

——徐显锋

麻城阳光禽业在准备期，接鸡过程，育雏期，育成期都有明确的饲养管理步骤和注意事项，严格把关，饲料、水源、免疫等方面，做到责任落实到人，结果落实到数据。

1 接鸡准备充分

麻城阳光禽业在接鸡前会有充分的准备期，会安排专业的工作人员检修控制器、水线、加温设备、通风系统、清粪机和光照设备等，保证水线彻底排空，并注入酸化剂进行浸泡、除污、除垢、杀菌处理；所有通风小窗开启度是否一致，牵引绳是否牢固等。

对鸡舍内卫生进行检查，清理落料斗内、落料斗与料槽的夹缝中残留的有机物；保证饲料输送系统内（含料塔）干净无残留。

全场彻底消毒，泥土地面用生石灰全面覆盖、消毒。鸡舍外走道、宿舍喷洒消毒。

2 饲料和饮水质量到达人的标准

麻城阳光禽业的饲料车间仿若人的厨房，干净，整洁；饲料做到不同品种、不同日龄、不同季节配方不同；养殖场中家禽的饮用水达到人可以直接饮用的标准，养殖环境无异味。

3 设立专业免疫服务团队

麻城阳光禽业注重家禽的免疫效果，在选择动保产品供应商时，注重动保产品企业的口碑与市场占有率；选择产品时，会进行疫苗效果评价的测试，了解企业产品内涵的同时，关注企业服务水平。综合考评后，麻城阳光禽业选用了普莱柯生物等国内优质动保企业合作。并且麻城阳光禽业拥有自己的专业免疫团队，免疫团队会定期进行相关培训，肩负免疫、观察防疫应激等责任。

麻城阳光禽业从松鹤到红石堰再到现在的阎河镇太子庙，十余年的发展在徐显锋总经理的带领下，始终遵从“一切以鸡为中心”的企业发展理念，“以人为本”的企业管理方针，做到“鸡的故事，从这里开始，走向千家万户”。