对于在外漂泊的农村年轻人来说,大部分人都有一个建设家乡的梦。无论是亲人的牵绊,还是思乡的情怀,都让无数人向往着回归农村,返乡创业。
但是“理想很丰满,现实太骨感”农村虽然适合年轻人发展,但是真要着手时,又让很多人却步。光是怀揣着梦想是不行的,很多人回到了农村,不知道自己应该干什么?
想要从种植和养殖领域着手,如果自己学的是本专业还好,但如果你是跨行业返乡,直接从事农业活动是很困难的,如果你想要响应国号召“乡村振兴”,但是却又不知道道路应该怎么走,对政策的不了解,和农村生活的长期脱节,导致很多人在参与“农村振兴”工作中非常迷茫。
但是我们都知道,农村要想振兴,必须依靠新鲜的血液、年轻人的力量。目前这种情况有望得到改善,因为有很多乡(镇)已经开展了系列工作,对一些退伍军人和返乡创业大学生,面向社会公开招聘。
只要你条件符合,就有机会进入村两委,可以真正的扎根农村,参与农村建设工作的具体意见和事宜。对于那些不知道创业路应该怎么走的人来说,可以边工作边学习,有更多的机会学习和领会政策的意图,只有顺应政策的导向,站在时代的风尖浪口上,才有可能实现自己的家乡梦。
这次招聘工作有哪些硬性指标呢?
首先是学历要求
此次招聘的人员中,学历最低限制是中专。其实提出这项硬性指标,主要是为了解决农村和城镇之间文化水平差异太大的原因。农村从来都不缺少人才,也不缺少学历,艰苦朴素的农民一代又一代的,培养出了优秀的大学生和各界精英人才。
但是这些人才却并没有留在本村,当他们将知识学的满盆满钵之后,都会选择到城里发展,进入工业行业,有一些行业中的佼佼者,甚至跳出了中国,跑到国外就业去了,导致农村每年输出大量的高材生,自己却毫无保留。
人才的大量流失才导致了农村无法振兴,为了保证农村人口日益增长的对美好生活的需要,必须加快乡村振兴的步伐,农村的人员和知识水平结构就需要调整,所以此次招聘过程中,对学历的看重也可见一斑,不再只是“走老路、走形式”,而是真正的要给农村留住一些储备人才。
其次就是年龄要求
此次面向全社会招聘,要求年龄在45周岁以下,这又体现了农村目前面临的另外一个问题,农村人口老龄化严重。
不止目前留在农村的农民老龄化严重,连村领导、村干部也是老龄化严重,大部分都到了快退休的年龄,虽然老干部有老干部的好处,他们的宝贵工作经验是新干部无法比拟的,但是如果所有的干部都是老干部,那么也会出问题。
没有储备人才,也就没有后劲、没有活力和动力,此次招聘面向的主要是年轻人。不仅可以从年龄结构上进行调整,而且这些人经历、眼界和世界观也都不同,可以从不同角度,寻求农村的新发展方向和前进道路。“新老结合,一进一守”才能让农村的发展又快又稳。
这次招聘有哪些优先录取条件呢?
这次人员招聘虽然是想给农村基层储备人才,但是毕竟从党建工作着手,所以在招聘时,如果其他条件相同,会优先录用一些熟悉党建工作的人员,其参考依据就是,之前是否成为正式党员、预备党员或重点积极分子。因为这些人员更熟悉相关制度,工作起来也更容易上手。
这次招聘是如何考核的呢?
这次招聘的方式类似于公务员招聘一样,采取笔试和面试综合评定,其中笔试内容权重占40%,面试内容权重占60%。考核的内容主要就是一些制度、规章和条例,因为之后的工作是党建工作,所以要熟悉一些基本常识,另外还要熟悉掌握一些有关于:扫黑除恶和精准扶贫的基础知识。因为这些知识,即使不是工作需要,也是人人必备的常识。
这份工作对于返乡创业者来说有什么重要意义呢?
对于返乡创业人员来说,最难做到的就是参与进乡村建设中,有了此次招聘,如果能够成功的话,虽然前期做的工作是一些基础的党建工作,但是它却代表着你有更多的机会接触,农业的有识之士,也有更多的机会了解农村的路应该往哪个方向走?有了方向才知道自己的返乡创业梦,应该先迈哪只脚?
对于年轻人来说,这不是一份简单的工作,它代表着未来巨大的发展空间,对于个人来说,提升空间很大:对于农村来说,你是新鲜的血液。个人与家乡共同受益!
你对此次返乡创业人员招聘,还有哪些看法呢?欢迎在下方评论区留言。
特别声明:以上内容(如有图片或视频亦包括在内)为自媒体平台“网易号”用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.