作为中国体育运动品牌的先驱者，李宁经过这么多年的发展，已经在全世界占据相当大的影响力，在“中国李宁”四个字成为了时装周T台潮流元素之后，李宁本人在此时却想稍微往后退一退，其实准确来说，李宁在这几年里，其实早就开始打算“退”的事情了
9月2日，李宁公司对外发布公告，称公司董事会主席代理行政总裁李宁调任联席行政总裁，取而代之的则是日本人高坂武史，很多人对于李宁这位新总裁都感到陌生，但说到他的履历却十分辉煌，在高坂武史加入李宁之前，高坂武史曾担任优衣库母公司迅销集团的全球执行董事、以及优衣库中国和优衣库韩国COO等职位，个人履历丰富能力突出，更重要的是高坂武史是一位日籍华人，中文名为钱炜。
对于大部分企业来说，这种高管人员剧烈变动，大都出现在公司业绩出现颓势，需要进行革新调整之际，但是在8月14日李宁公司公布的2019财年中期业绩报告里，公司从今年一月份到六月份这半年时间里，营业收入达到了62.55亿元人民币，同比增长了33%，其他各项业绩也有大幅度的提升，多项财政指标都超出了分析师预期。但对于李宁公司和李宁本人来说，公司的未来一定是围绕两点进行，第一是“去李宁化”，毕竟李宁今年已年满56岁了，第二点就是李宁在很早就提出的职业经理人之路，所以说高坂武史能否取得成功，对李宁公司经理人的未来，以及公司的未来发展至关重要
此次李宁选择联合董事，也是他一直以来追求的标准，公司建立之初，李宁就希望自己掌控公司总体发展方向和运行格局，但是具体日常事务发展希望交由更加专业的职业经理人打理。不过高坂武史并非是一名日本人，1971年出生于中国，后赴日留学并且于1996年进入优衣库大阪店铺，经历多年的打磨，高坂武史身上也拥有门店销售、生产、管理等多方面的经验，并且于2005年开始担任优衣库中国coo，而在2017年开始担任优衣库韩国CEO，个人履历相当丰富。
据悉，此次高坂武史入驻李宁，也与李宁本人分工明确，李宁负责把控公司整体战略，负责集团的人事、财务以及整体发展方向，而高坂武史将重点负责集团运营。为了得到高坂武史，李宁公司也付出了巨大的代价，据透露，他们给高坂武史提供了一份税前年薪1000万的合约，绝对堪称是一位打工皇帝。
经历了前几年的低谷之后，李宁集团终于重新审视企业定位，在成功登上纽约时装周之后，李宁给予消费者的印象不再是“土气”、“低价”，着眼于中高端品牌，并且致力于打造中国潮牌文化，成为了李宁发展的新方向，而今随着高坂武史的加盟，李宁也将以跑步揍姿态向着新的高度进发。
特约编辑：苏大强
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