今天朋友圈疯传一个视频是北京新东方学校年会节目:改编自《沙漠骆驼》的《释放自我》,主要内容是吐槽内部管理的一些问题,这些问题在昨天的文章俞敏洪连发5封内部邮件剑指平庸管理者中都有提及。看来这种反官僚的呼声已经压抑太久,到了不得不治的地步了。
先一起来看下视频(提醒,认真看歌词):
《释放自我》
工作里怪事真多,奇葩围绕着我,
今天必须吐槽一曲释放自我,
只想应付考核,不想踏实干活,
出现问题只会互相甩锅,
一个续班十个入口,用户不知该往哪走,
哪里交钱才能报名成功,
家长报名五个科目,有五个助教跟着,
信息收集五遍家长要炸锅,
什么独立人格,什么诚信负责,
只会为老板的朋友圈高歌,
领导随口一说,立刻讨好跟着,
项目马上启动不计后果,
找个学校试点,旅游城市优先,
度假都不用再自己花钱,
细数这么多年,不来总部这边,
难道是嫌北京学校太远,
干活的累死累活,有成果那有如何,
到头来干不过是写PPT的,
要问他业绩如何,他从来都不直说,
掏出来那PPT一顿胡扯,
小程序做了几个,就连APP也没放过,
做完就完了,也不关心结果,
您混完资历走了,只剩下脏乱差了。
转场同业机构职位升了,
什么节操品格,什么叫职业道德,
只会为人民币疯狂高歌,
烂摊子从没管过,吹牛X从未停过,
之前的PPT继续白活,一线工作从没云过,
客服电话从没听过,借员工用户的名义去胡说,
重复的都抢着做,创新的没有几个,
XX老师定的!美其名曰“延续性”实怕担责。
一个简单问题需要答案,
董事长问总裁,而总裁问校长,
校长问总监,总监问经理,
经理问主管,主管问专员,
专员还要问兼职,
什么全球视野,什么志高行远,
说好的三年规划每年都要变,
业绩好功劳在你,业绩差不能怪你,
或许是职能部门不够给力,
白天黑夜工作,如此拼命奔波,
要做出成绩才能对得起自我,
前方迷途太多,坚持就有突破,
正确做事就会越来越广阔,
教育非常严肃,千万不能糊弄,
对学员负责是一切的基础,
虽然前路漫长,心中还有力量,
别忘了绝望中的那种希望,
问题不会灭亡,只能自己变强,
牛X的人在哪里都不会彷徨,
新年有新气象,热血依旧滚烫,
要相信是金子早晚会发光。
视频引起了网友们巨大的共鸣,纷纷表示:太现实太戳心了!这说的简直就是我们公司!
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