朴槿惠真的被捕了！据韩联社报道， 韩国法院31日凌晨签发对前总统朴槿惠的逮捕证，随后朴槿惠被检方逮捕，并被移送至首尔拘留所收押。韩国检方认为朴槿惠涉嫌滥用总统职权、受贿298亿韩元以及泄露机密等13项罪名，于27日决定向法院申请批捕。韩国媒体预计，如果受贿相关罪名成立，朴槿惠可能被判10年或以上监禁，最高可能获刑45年。
去往拘留所的朴槿惠卸去妆容，面容憔悴
能做到一国总统，也是做到职业的顶点了，然而说下课就下课了，说逮捕就逮捕了，韩国总统无一善终的定律在11任中的10任身上全部应验。
如果韩国是一个公司，这么折腾估计已经倒闭好几回了。韩国这家“公司”还能正常运营最主要的原因就是“股东”实力太强了。虽然公司还在，CEO却无法幸免。举个例子让大家能更好的体会一下，如果说韩国总统是个成功的财务人，一路从从业考起，10多年辛苦的考完中级、CPA、CMA、ACCA；先进事务所苦干5年，再跳槽到大公司做财务总监，几年做出业绩，最后成为CEO，屁股还没坐稳就下了台，真是闻者伤心，听者流泪。
要说总统离我们普通人还是太遥远，不过昨天华为又出了个大新闻。据爆料，华为成都区开始淘汰本地人员工。
华为作为中国品牌的脊梁，全球第一电信设备供应商，裁员起来也是要拿个“全球第一”了。从3月份传出“华为中国区开始集中清理34+的交付工程维护人员，研发开始集中清退40+的老员工”的消息以来，华为裁员的力度是越来越大。华为做的这么好，为什么还要裁员？纵使做到了全球第一，但是由于利润并没有随着规模的增加而增长、任总希望企业保持年轻化、拿到股权的人太多了，人力成本越来越高，于是不得不祭旗裁员的大刀。
任正非表示：“30多岁的青壮年，不努力工作，只想着躺在床上数钱，这可能吗？华为不会为不努力工作的人支付工资。”
财务作为“越老越吃香”的职业之一，到了华为反而成了风险？财务人的“铁饭碗”还端的稳当吗？华为的财务人不知作何感想，老江湖经常和财务朋友们沟通职业风险，有些朋友认为就算现在经济形势不好，财务人员太多，导致竞争激烈，但是财务是企业不可或缺的岗位，可能财务人收入现在不如互联网行业挣的多，但图个安逸、稳定。但是随着我国事业单位体制变革的推进，供给侧改革的深入，互联网+的颠覆，任何职业人有着这种安逸的思想都是很危险的一件事情。
看着朋友圈里，晒着各种出国游而心生向往的，你们大概不知道她们晚上加班到凌晨三点的样子；
看着论坛里发帖，说每天上班什么事情都没有，就是喝茶聊天而愤愤不平的，你们大概不知道她们凭什么获得的这份工作；
看着老板办公室里吹着暖风的英国短毛蓝猫，用冻得僵硬的手在敲字的老江湖也想跟它换个身份。不过我知道，以我的颜值，如果我是只猫，一定没人养我。
面对变化，CFO能否独善其身？CFO们如果依旧悠哉的盘着腿、喝着茶，安排着财务们干着杂七杂八的工作，盘算着明年是不是再开掉几个人，用这几个人的工资给手底下天天加班的财务们涨点工资，当然也给自己多涨点工资的话，也会面临危险。
3月28日，致同美国所的一项新调查显示，CFO的工作已超越了传统的财务管理职能。CFO认为工作中第一重要的事项里，40%的受访者选择了战略规划的工作。除此以外，CFO的工作重点还包括提振现金流、降低成本及风险管理等。很多CFO把信息流的建设也作为未来需要考虑的重点工作内容。
吃老本显然无法维持CFO的位置，激烈的竞争带来的是新技术、新理念、新渠道的出现。如果跟不上时代发展的步伐，CFO也会掉队。
财务人的“铁饭碗”真的没有了吗？对于任何职业人来说，真正的“铁饭碗”应该是一份着眼未来、紧跟经济发展趋势并适度前瞻的职业规划！从会计证的取消可以看出，传统财务人被淘汰和低端化已成事实，当你辛辛苦苦考下来的证书变成一张废纸，学习的东西都是当今社会不需要的陈旧知识，你的时间和金钱就这样被浪费了。当今社会财务人的职业规划应该是什么样的？财务成功人士们的总结了以下几点：
1、体制内的财务人，中级、高级、CPA肯定要考。不谈论CPA的黑点到底有多少，但CPA是一个能力认定的门槛。就如同北大、清华毕业生一样，CPA也自带光环。全国2000万财务人中CPA只有22万，这就是能力的体现。但是任何事都要量力而行，我知道就算让我复读10年我一样考不上北大清华，所以我踏踏实实上个普通大学，进入社会之后再来提升自己。财务人也不要在CPA一棵树上吊死，你花十年才能考下CPA还不如花半年考个CMA。
2、对技术的掌握也是不可获取的。会计全面信息化的时代已经到来，如果你能够成为懂技术、懂业务流程的财务人，就能站在顶端，掌握整个财务信息流的建设。也可以更好的推进企业业财融合，财务人员通过信息流的搭建，不断深入业务、服务业务，发挥财务价值引导、价值保障、价值反映、价值评价功能，激发财务管理的价值创造能力。
3、深入研究管理会计。企业对管理会计的应用越来越广泛，相应的人员需求也是不断扩大。企业逐渐认识到管理会计对企业流程优化、成本节约、资源优化配置、定价决策、客户管理与产品管理、业绩评价、战略实施、预算控制、营运资本（现金、应收付账款、存货/应付账款、短期借款）优化等的重要意义。
简要来说，财务人提升自己的途径就是两个字“学习”，不管是通过学习考取证书还是通过学习获得技能，学习就是财务人的“铁饭碗”、“金饭碗”。让我们庆幸的是，华领通过开创管理会计大师课，聚集了上万名想通过学习而提升自己的财务人。
作为“中国企业变革之路”大型系列教育公益活动的主题之一，管理会计大师课为促进中国企业治理结构升级和管理会计人才培养倾力贡献，精益求精。也是华领国际教育作为商业组织的社会责任和组织价值体现。
昨天华领金牌讲师刘学锋老师的课程再次收获了学员的一致好评，让我们看看学员们都是怎么说的：
刘学锋老师不愧是儒雅实力派代表，每次他的课都能让学员深切感受他的认真负责，倾其所学和毫不保留，讲课时从没看见他停下来喝水。他的课，每次都是满满2小时的干货讲解，还是言犹未尽。而且重要的事，这些课程直播时全部都是免费的！现在除了营销课程，还有哪些课程能免费播出？2个小时还全是干货？也只有华领能这么做了！而且华领还会持续做下去！
什么？你没听课，不知道刘老师是谁？4月22日，我们在北京有一次管理会计大师线下课，由刘学锋讲【业财融合与价值创造】。报名请咨询：4001099900.
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