【编读E时代】本报法人微博 网友留言摘编

【山东一企业200多员工未评论领导微博被罚50元】近日，山东嘉华文化国际旅行社有限公司200余名员工因未及时评论总经理微博，而遭受“扣1分、罚款50元”的处罚，受罚员工对此强烈不满。公司总经理张明称对此并不知情，是下面的部门做的，处罚确有不妥之处。

（8月26日《工人日报》报道）

@_言爱：企业和员工通过微博沟通互动，对员工要有起码的尊重，没必要硬性强加。员工真心关注评论点赞，这样的互动才有意义。

【员工扎堆七八月请年假 企业不批合法吗？】暑假，许多职场父母申请年假陪孩子。企业则表示，“扎堆休年假”影响正常运转，部分职工的申请被驳回。有律师解释称，单位对于职工的年休假申请有批示的权力，在工作高峰期，企业对职工的年休假申请是可以选择不批准的。

（8月30日《工人日报》报道）

@春天的春雨天：为了合理解决年休假及企业正常运转的予盾，可分批休假，家有老人、孩子、病人的双职工应充许请年假，继续工作的人员应给予增加休息日作为奖励。

【全国人大常委会组成人员：针对演员天价片酬法律当有所作为】“针对演员天价片酬问题，法律应当有所作为。”在十二届全国人大常委会第二十二次会议上，董中原委员说。他建议：“一部电影中全部演员的片酬，最高不得超过该电影全部制作费用的30%。”

（8月31日《工人日报》报道）

@z531312762：演员片酬的高低是由演员的演技、水平、资历，制片方的经济能力以及市场需求等因素决定的，只要制片方愿意出，演员愿意接，双方都认同就是合理的。

（窦菲涛摘自工人日报新浪微博）

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