长江商报消息 三年投2.3亿新建27所公办园，设“公益岗位”解决教师之难
公办幼儿园不足是武汉市的一个大问题，但黄陂区仅仅用了三年，全区从两所公办幼儿园增加到了29所，还通过设“公益性岗位”解决教师编制不足、待遇低的问题。近日，省教育厅公示了第二批湖北省学前教育示范县（市、区）名单，武汉黄陂在列。黄陂区是如何解决公办幼儿园问题的？昨日，本报记者前往探访。
公办幼儿园从两所增到29所
“我伢现在在家门口也能上公办幼儿园，而且幼儿园设施非常好。”家住黄陂区横店街的张女士说，2011年前他们横店没有公办幼儿园，民办幼儿园收费贵。但2011年黄陂新改扩建8所公办园，横店居民首先受益。
“2011年前，我们整个黄陂只有两所公办园。”黄陂区教育局局长杨汉明说，2011年开始，该区三年建成27所公办幼儿园，每个乡镇都有1-2所公办园。
据介绍，2011年初黄陂制定了“学前教育三年行动计划”，三年来，黄陂共投入建设资金近2.3亿元，新建公办幼儿园27所，新增幼儿学位总量达到10600个。黄陂区学前三年毛入园率和学前一年毛入园率分别达到93.4%和98.5%，已提前一年完成了学前教育三年行动目标。
黄陂大力加强公办幼儿园建设的同时，积极实施奖补政策，鼓励民办幼儿园降低标准，合理收费，提供“普惠性”幼儿学位。从2011年开始，每年对普惠性民办幼儿园进行补助，仅2013年补助资金达500万元，受惠幼儿1万多名。
设“公益岗位”解决幼师紧缺
解决“入园难”，不仅是建设公办园，还需要师资有保证。三年来，武汉建设了100多所公办园，但也带来了公办园教师紧缺的问题。
目前，武汉市公办园幼师一种是在编公办教师，一种是非编的幼儿园自聘教师。“各区近10年来幼师编制都几乎未增加”，武昌区一幼儿园负责人说，许多幼儿园只能自聘教师，这些老师的待遇普遍不高，流动性非常大。
“黄陂区仅2012年就缺教师300位，其中小学教师转岗一批，还缺250人左右。”黄陂区教育局局长杨汉明说，黄陂经过研究，决定设立“公益性岗位”，采取政府购买服务的方式解决这一问题。
2012年，黄陂招聘250名公办幼儿园教师，全部列入“公益性岗位”，每人每月薪酬总计约2300元左右，全部由财政埋单。两年来，黄陂共招聘642名公办幼儿园教师，全部列入“公益性岗位”。
■本报记者 柯美杰 通讯员 吴才源
本文来源：长江商报
责任编辑：
王晓易_NE0011
