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网易娱乐6月9日报道 6月6日，我国知名女性研究社会学家李银河就职场性别歧视问题公开发声，发文《对女性在职场遭遇的性别歧视的一个社会学分析》，漫谈职场女性的种种困境。
这一讨论源于近日累计播放量突破六百万的“扎心了女人”短视频。视频播报了一则采访，9位来自不同职业的女性接受访问，谈论职场中那些“扎心”的瞬间。
这9位女性来不同领域，有企业总监、HR、公司职员，还有一些新兴职业，例如主播和快车司机。这些女性的经历虽然无法囊括职场性别歧视的方方面面，但具有相当程度的代表性，尤其道出了一线城市职业女性的压力。
李银河的分析在此基础上展开，指出看上去日益平等化的职场，实际却存在着不计其数的玻璃天花板。她将职场女性遭遇的性别歧视问题总结为如下五个方面：就业机会不平等，女性职业选择固化；劳动报酬男高女低；性别的职业分隔，无论实际情况如何，女性总被认为做不好某种工作；男女职工待遇不同、对女职工评价不公正；道德评判的双重标准，将女性工作表现过多归咎于私生活。
如何解决这一问题，在视频采访结束时，某品牌手机给出了一个可行的答案——“哪怕性别不由你，勇敢做自己”。荣耀官方同步转发视频，站队支持职场女性。
本文来源：网易娱乐
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李彤_NK4455
