上海交通大学医学院附属第九人民医院口腔颌面头颈肿瘤科杨溪课题组诚招博士后、科研助理

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上海交通大学医学院

附属第九人民医院口腔颌面头颈肿瘤科

杨溪课题组

科室简介

上海交通大学医学院附属第九人民医院口腔颌面头颈肿瘤科是国家重点学科、国家教委重点学科、国家教育部“211工程”第一、第二批重点建设学科；是国家口腔疾病临床医学研究中心及国家口腔医学中心重要组成部分；全国第一批口腔医学博士学位授予点，医学博士后流动站。学科拥有中国工程院院士2人，国家级人才5人次。上海市教委首期创新团队、上海市头颈肿瘤诊治与转化医学中心牵头单位；中国抗癌协会头颈肿瘤专委会前任主委单位与中华口腔医学会口腔颌面-头颈肿瘤专委会创始主委单位。

课题组长介绍

杨溪：国家级青年人才，上海交通大学医学院附属第九人民医院主任医师，博士生导师，青年高级PI。2003-2010就读于上海交通大学医学院（本硕连读），导师为张陈平教授，留院工作至今，2015-2018师从张志愿院士获口腔临床医学学位（科学型）。兼任中华口腔医学会口腔颌面-头颈肿瘤专委会常务委员及学术秘书、中国抗癌协会头颈肿瘤专委会常务委员、中国医师协会口腔分会青年工作组副组长；致力于口腔颌面部肿瘤的外科诊治与缺损修复重建，年全麻手术超过500台；聚焦于口腔鳞癌的发展演进的临床干预与代谢调控。入选上海市青年拔尖人才、上海市医苑新星等人才项目。以第一或通讯作者发表在Cancer Communications、Oncogene、Cancer letters、Cell Death Diseases、Explorations、Oral Oncology等SCI论文35篇，以共同第一作者参与发表Cell。主持国家级科研项目5项（万人拔尖、国家自然基金面上项目3项、青年项目1项），省部级项目7项，执笔中华口腔医学会专家共识3项，指导本科生获第十届全国大学生基础医学创新研究暨实验设计大赛金奖。

课题组主要研究方向/领域：

1.基于神经-代谢-免疫联合调控的口腔癌演进：从肿瘤-神经交互角度，探究头颈肿瘤神经侵犯发生及其推动侵袭转移的代谢与免疫协同演进的关键分子机制；

2.口腔鳞癌侵袭转移的代谢重编程与免疫调控机制研究：聚焦基因突变、表观遗传及口腔微生物调控网络，依托多组学联合分析与体内外模型，探讨肿瘤转移的关键干预节点；

3.人工智能多组学辅助口腔癌预后预测及新型靶点开发策略：基于影像组学与病理组学，结合人工智能算法，挖掘口腔癌复发转移规律，构建精准的预后预测模型，服务临床个体化诊疗。针对复发转移性口腔癌，利用计算生物学筛选关键靶点，结合肿瘤类器官模型，研发新型代谢联合免疫靶向干预策略。

招聘岗位要求及待遇

岗位1：博士后

博士后招聘方向：

1.口腔医学

2.生物医学

3.生物医学工程

博士后应聘条件：

1.具有口腔临床医学、生物医学工程、生物信息学、生物化学与分子生物学、微生物学等相关专业博士学位，且获得博士学位不超过三年；

2.在JCR分区Q1/Q2或中科院分区1区/2区发表SCI论文1篇及以上；

3.年龄在35周岁以内的非在职人员；

4.具有良好的英文阅读与听说能力；

5.具有良好的沟通、协调能力，独立工作能力以及团队协作精神；

薪资待遇：

年薪税前27-38万/年；入选市级及以上博士后人才计划者，按国家及医院相关规定享受叠加待遇。

1.博士后在站期间，医院提供一次性科研启动经费：10万/人；

2.经过考核和专家评议对出站后特别优秀的博士后可优先考虑留院工作，并予以聘任相应的专技职务；

3.其他支持：提供各类社会保险和住房公积金、工会福利；根据上海市相关规定办理落户；依托强大的医院资源，提供良好的医疗服务。

岗位2：科研助理

1. 岗位要求

（1）具有博士学位，医学、生命科学或相关专业研究背景；

（2）第一或通讯作者在JCR Q1/Q2区期刊发表过SCI论文至少1篇；

（3）年龄不超过40周岁，身体健康。

2. 岗位待遇：提供有竞争力的薪酬待遇，根据相关政策协助办理落户、申请人才公寓等

应聘方式

应聘材料标题请注明：“应聘岗位+姓名”为主题，请按照以下任一方式投递简历至邮箱。

投递简历请选择：上海交通大学医学院附属第九人民医院口腔颌面头颈肿瘤科杨溪课题组

简历投递方式（可选任一）：

1. 扫描二维码投递简历；

3. 点击链接投递简历：https://data.bioart.com.cn/f/p0EB2y（复制链接至浏览器投递简历）

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制版人：半夏