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很多中年人找工作的时候，都会把保安当成最后的退路。年龄大了，学历不占优势，工厂干活太累，保安岗位门槛相对低，就成了不少人的选择。不少人抱着混时间、熬日子的心态来到保安岗位，以为只要坐到下班就万事大吉，等到干上一段时间才发现，保安这份工作，也并不是想象当中那么简单。
先说说大家普遍的想法，很多人选择做保安，就是图一个轻松。觉得每天坐坐岗，登记一下人员车辆，不需要耗费很大体力。现实却并非如此。大部分保安岗位都是两班倒，十二个小时一班，夜班是常态。长期熬夜对身体消耗很大，年纪越大越吃不消。岗上并不是可以随便睡觉玩手机，遇到检查、外来人员进出、突发情况，都要随时保持注意力。
还有一个很现实的问题，保安岗位分为直招和外包。很多求职者找工作的时候不看劳动合同，稀里糊涂就入职外包保安公司。等到发工资的时候才发现，薪资没有招聘广告写的那么高，社保缴纳也不一定到位。加班多，休息少，遇到纠纷维权的时候处处被动。
不少干保安的人，容易陷入一种思维误区：反正就是一份看门的活，不需要学习什么技能。每天重复站岗、登记，日复一日，慢慢就停止自我提升。年纪越来越大，如果行业再有年龄管控，等到以后想换工作的时候，会发现自己没有一技之长，选择变得越来越少。这也是很多中年保安最大的困境。
当然，保安行业这几年一直在规范化。保安证慢慢成为上岗的硬性条件，很多单位招工首先要看证件。年龄限制越来越严格，超龄人员慢慢被清退。如果打算长期干保安，首先第一件事就是把保安证考下来。其次要多学习应急处置、消防检查、纠纷调解这些实用本领。同样都是保安，会应急、懂消防、责任心强的人，才有机会升到班长、保安队长，工资待遇才能够有所提升。
找保安工作的时候一定要擦亮眼睛。面试不要只问月薪多少，要主动问清楚是物业直招还是保安公司外包，每月休息几天，夜班怎么补贴，社保是否缴纳，加班工资怎么算。签合同仔细看清楚甲方是谁，口头承诺不算数，一切以书面合同为准。遇到高工资的招聘广告，一定要多留个心眼，谨防中介坑人。
保安这份工作可以干，但是不能躺平混日子。它适合作为一份稳定的谋生工作，却不适合毫无规划一直消耗自己。中年人要明白，保安只是一份职业，不是养老岗位。在岗的时候多积累经验，学好岗位技能，了解行业新规，看清用工模式里面的各种坑。
不管什么行业，想要有好的收入，都离不开自身的努力。摆正心态，守住岗位的责任，同时也要为自己以后多做打算，才不至于在年龄变大之后陷入被动。
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