一、两次国家队执教,处境完全不一样
很多球迷都记得,郭士强早在2009年就当上男篮主教练,那时候他是男篮历史上最年轻的主帅,当年带队拿到天津亚锦赛亚军,可那次执教最后草草收尾,当时就有业内观点提出,他的眼界和大赛把控能力,还没匹配国家队这个层级的岗位 。
咱们不能否认,郭士强在CBA是有硬成绩的,带辽宁拿过队史首座CBA总冠军,去广州之后,也把一支常年弱队带进季后赛,连续几年稳住了成绩,调教年轻球员这块,他确实有一套,肯沉下心看录像抠细节,对队员也愿意给机会。
但俱乐部和国家队,根本不是一回事。CBA联赛,你可以长时间跟队磨合,熟悉球员的特点,赛程节奏也可控;国家队不一样,集训时间很短,球员来自不同俱乐部,还要频繁跨时区打世预赛、洲际大赛,对手风格五花八门,考验的不只是日常训练,还有临场应变、轮换取舍,以及面对国际强队时的战术调整。这一点,也是很多国产教练共同的短板,不是单说郭士强一个人。
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二、成绩有亮点,可关键硬仗的短板藏不住
有人拿亚洲杯亚军给他撑腰,说这几年已经是男篮不错的成绩单,这个成绩值得肯定,队员拼得很努力,郭士强的调动确实起到作用。可咱们看球不能只盯着一场好球,世预赛里面对韩国、日本,连续输球,暴露出来的问题就绕不开。
这些失利不是单纯球员状态差就能全部解释的。关键时刻怎么安排进攻,防守轮转的预案够不够多,落后的时候怎么调整节奏,这些都是主教练要承担的责任。当然,男篮的底子本身就薄弱,人才储备断层不是一朝一夕造成的,把所有输球的锅全扣给教练,也不公平。
这里就会出现一个很矛盾的地方:国内能拿得出手、有国家队执教经历的本土教练,其实选择面并不宽。外教呢,又存在和联赛脱节、沟通磨合周期长的问题。篮协当初选聘他,很大一部分原因,是他之前在乔尔杰维奇团队做助教,熟悉这支队伍,接手的过渡成本更低,属于稳妥的过渡选择,而不是公认的最优解 。过渡人选,和最佳人选,中间是有差距的,这点要分清。
三、选帅的核心:到底要“过渡稳”,还是“上限更高”
这也是球迷吵得最凶的地方。支持郭士强的人觉得,本土教练懂国内球员,沟通没有语言障碍,愿意扎根青训,愿意给年轻人机会,比起陌生外教,球员更容易信任他。反对的球迷会说,亚洲顶级交锋的硬仗,他多次没能拿出破局办法,碰到身体强、节奏快的对手,思路容易卡住。
我个人的看法是,郭士强是合格的过渡教练,有责任心,肯吃苦,愿意扛下这个烫手的担子,但合格不等于最佳。最佳人选,要能持续带领队伍冲击更高的国际舞台,在强弱悬殊的比赛里找到赢球思路,而不只是偶尔打出惊喜场次。
选帅这件事,没有标准答案。有人觉得现阶段优先本土教练,慢慢培养;也有人觉得,想要突破瓶颈,还是需要有成熟国际大赛经验的教头。两种想法,出发点都是希望中国男篮变好,只是侧重点不一样。
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