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2026年9月14日整理
为助力青年教师专业成长,筑牢学校师资建设根基,9月11日上午,阜南一中2026年“青蓝工程”师徒结对暨青年教师座谈会顺利召开。活动以“传承匠心担使命,青春筑梦育桃李”为主题,校领导班子、全体新进教师和结对指导教师参会,会议由副校长崔琦主持。
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会上,副校长聂青松宣读《阜南一中“青蓝工程”师徒结对实施方案》,副校长孙阳公布本年度师徒结对名单。教务处负责人刘瑞波带领大家学习师徒结对协议内容,结对师徒现场郑重签约,正式确立帮扶成长关系。
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青年教师代表吴雪儿、指导教师代表卢庆君先后发言。吴雪儿感恩学校搭建成长平台,表示将虚心求教、深耕课堂、锤炼基本功,坚守立德树人初心,争取早日成长为骨干教师。卢庆君代表全体师傅郑重承诺,将以身作则、言传身教,毫无保留分享教学经验,扎实做好传帮带工作,主动学习青年教师先进教育理念,实现教学相长、共同提升。
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师徒签结对协议
随后,新进教师逐一交流发言。大家真诚感谢学校的悉心培养,直面自身在课堂教学、班级管理、学情研判等方面的不足,希望在师傅的专业引领下补齐短板、快速进步。全体青年教师纷纷表态,将潜心研习教学技能,深耕教学实践,积极参与教研活动,锤炼专业本领,持续提升教育教学质量。
校党委副书记、副校长周培良作总结讲话。他对结成对子的师徒表示祝贺,并分别对师傅、徒弟提出殷切期望。他希望师傅做好榜样示范,传经验、传师德,在工作生活上关心帮助青年教师;勉励青年教师虚心勤学、志存高远,落实立德树人根本任务,顺应新课改要求勇于创新。同时要求教务处抓实结对过程管理考核,学校将在评优评先、培训学习等方面向优秀师徒倾斜,为教师成长保驾护航。
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新竹高于旧竹枝,全凭老干为扶持。本次“青蓝工程”结对,缔结的是成长契约,承载的是育人责任。阜南一中将持续深化青蓝帮扶机制,充分发挥骨干教师示范引领作用,赋能青年教师快速成长,凝聚全员育人合力,持续推动学校教育教学事业高质量发展。
文图编辑|叶云志
一审|刘瑞波
二审|水 涛
三审|崔 琦
运营总监:鲍安常LJ008
#阜南鲍安常#
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