山东
齐鲁网·闪电新闻9月2日讯职业经理人原本是企业中的职位，是专门从事企业高层管理的中坚人才。如今，广袤的乡村也广发英雄帖，开始聘请职业经理人打理乡村。一起来认识一位在临沭县打拼的乡村CEO。
前不久，临沭县沙窝村举办了一场“夏日音乐节”，600个名额，几分钟便被抢购一空。看到商机，村里想要盘活村口一处老房子，但动辄几十万的投入让大伙举棋不定，表决会上，这位“95后”姑娘一锤定音。
临沭县青云镇经济发展办公室副主任吴书豪：思维灵活、创意突出、敢闯敢干，而且带着团队牵头负责我们镇上的大项目。
尽管年纪轻，但在乡亲们眼里，刘敬敬可是从外地请来的“智多星”，大事小情都找她拿主意。问起缘由，镇长吴书豪告诉记者，几年前，山东省对列入省级“美丽乡村”的村庄，每村补贴100万元。拿到这笔资金后，青云镇下决心发展民宿作为村里的增收事业，可真正自己经营起来，才发现没那么简单。
临沭县青云镇经济发展办公室副主任吴书豪：完全交给我们的城乡干部，局限性还是非常大的，你像特别是村两委班子，都是土生土长的当地人，而且年龄也偏大，他们的经营理念，经营方式都是比较落后的。
青云镇紧靠沭河，两万多亩板栗林沿着金色沙滩绵延十五公里，但有资源没思路，守着这片“金滩栗海”也只能干着急。思来想去，镇上决定通过选聘招募“职业经理人”。刘敬敬在上千名应聘者中脱颖而出。她在知名设计院担任多年乡村振兴项目负责人，懂经营、会管理，还有满腔理想与热情。
天人乡建集团运营总监刘敬敬：来了以后我就发现，哇，这个地方必然能火，它的草坪也好它的树叶也好，它都是焕发新生的那种感觉，就是希望。
但对村里人来说，让外来人员管理属于自己的集体资产，心里有些打鼓。之前有投资商到村里搞旅游，但他们只在乎自己的项目赚钱，不考虑村庄效益。没几年项目黄了，村里留下一片废墟，村民留下难解的心结。
临沭县青云镇沙窝村支部书记朱孔霞：虽然说她有创意有活力，但一个她不是本地人，对这个地方的了解、包括乡土情结都是问题，再一个这么年轻，能不能办成这个事。
面对质疑，刘敬敬进村没有“三把火”，做的第一件事是摸家底。
天人乡建集团运营总监刘敬敬：人口的基数呀，产业基础，然后集体的这种闲置资源，和这个村里的人去了解相关的情况+肯定是要到村里去进行充分的调研，一天跑个两三趟，两三个月都是这种状态。
根据对村里山水林田、人力物力的调查，以及离市区30分钟的交通区位优势，刘敬敬给片区发展定位为企业团建、亲子游和时尚消费。在规划之初，她就召集了一群年轻人加入，琢磨要运营什么业态，能创造多少盈利点。
天人乡建集团运营总监张磊：就是这个村子按照我们的规划设计落地之后，在后期运营，我需要多久能来覆盖它的建设成本，它能带动多少村民参与进来，后期它能产生多少的经济收益，这都是我们在整个规划设计之初就要算明白的。
考虑到村里擅长柳编、铜拓、剪纸的手艺人众多，团队决定先打造“非遗工坊”项目，把废弃校舍变身社交打卡地。村集体以闲置房屋入股；运营团队负责品牌、渠道和培训；村民流转土地获得租金，参与生产还能按件计酬，优秀手艺人年底发放奖金。三方联动、各得其所。
临沭县青云镇经济发展办公室副主任吴书豪：像这些年轻人来了之后呢，他们的想法给我们的发展是有一个很好的切合点。他们有什么想法，我们就完全地去尊重他们的想法，他们想要什么样的，我们就给他建什么样的。
非遗工坊真正转了起来，化解了信任危机。青云镇放开手脚，累计整合涉农资金和社会资本7000多万元，盘活闲置土地2.2万亩，将沙窝村和周边十个村庄连片打造“沂蒙好栗”片区。刘敬敬则带领团队，建起咖啡屋、露营地、特色市集，还设计“大栗”IP,推出联名非遗文创，开发板栗特色产品。一年来，片区旅游突破160万人次，村民人均增收3万元，村集体年增收突破300万元。
天人乡建集团运营总监刘敬敬：星星之火，可以燎原。你看我们还在这创立了乡创（乡村青年创业）联合会，所以说年轻人是源源不断要回到乡村的，他们的内生动力去继续发展这个地方，这是他们的家，这是他们的根，他们接下来会发展更好。
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