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常州星宇股份终于发布致歉信，对无故被裁的应届毕业生的补偿方案从最初的“半个月工资”一路升级为“3个月求职生活补贴＋免费住宿＋11月底前未就业再补6个月工资”。
让一家年营收152亿元的A股上市公司在48小时内低头认错的，不只是人社局的通报。更关键的是，这群被劝退的应届生做了一件出乎所有人意料的事——
他们整理好约谈录音、劳动合同、调岗通知等完整证据链，把投诉材料同步递交港交所、欧盟相关供应链合规渠道，以及星宇的核心欧洲客户宝马、奔驰等车企。
网友戏称：“西药见效快。”
但这句调侃背后，是一记响亮的耳光：100多年过去了，还是洋大人管用。
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