湖北
江涛承新智，喻竹厚植根。8月5日，由我校赴中天科技挂职辅导员路伊达牵线带队，“喻竹计划”江苏南通实践队全体队员走进南通本土龙头企业中天科技（中天电源）开展专项座谈交流。跨越多元学科视角，青年团队围绕智能制造产业升级、企业创新发展、校企人才共育等核心议题展开深度交流，在产学研多维对话中体察实业转型脉络，感悟科创发展大势，探寻新时代智能制造产业的成长路径与青年成才方向。中天科技集团电源技术有限公司总工程师李工，人事戴经理及各研发部门工程师代表参加座谈。
一、一智一换，数产融合启新局
围绕智能制造数字化转型，中天电源负责人先对企业发展和企业产品进行初步介绍。企业立足实业深耕，积极布局新能源与智能智造核心赛道，以前沿技术赋能传统制造迭代升级，依托智能化装备、精准控制系统与智慧生产体系，不断夯实产业发展根基，提升产业发展质效。同时，实践队员张恩照、何智结合机械、能源学科特点，围绕企业核心产业提问交流，深度学习一线产业技术与发展经验。
二、一岗一能，人才标准迎变革
实践队员孔佑樨同学针对智造领域岗位能力要求展开进一步探讨，企业技术骨干分别着眼于研发、制造、项目管理等核心岗位一一进行回复。他们强调当前研发、生产制造、项目管理等核心岗位，早已摒弃了单一的专业能力考核模式。企业选人用人，不再局限于员工的专业硬技能，更看重从业者跨领域知识整合能力、工程实操落地能力、突发问题处置能力以及快速迭代的学习能力。在校招人才选拔环节，企业也彻底打破“唯成绩论”的固有思维，更加关注应届生的专业基础功底、沟通协作素养、主动学习意愿、企业文化适配度与职业稳定性，“技术专精、跨界复合”已然成为智能制造行业新时代人才的核心标配。
三、一培一育，校企协同破壁垒
针对应届生实操经验匮乏、岗位适配周期长、理论实践脱节等行业痛点，多方聚焦校企合作育人新模式展开深度研讨。企业负责人提出搭建系统化人才培育体系，通过岗前产品认知培训、启航生成长计划，以实景工程项目、示范实操教学加速应届生成长。推动课堂理论教学与产业一线需求双向对接，打通人才培养、实习实训、就业上岗的衔接通道。
四、一技一新，创新赋能拓边界
本次研讨立足产业一线发展现状，聚焦AI技术赋能、产业创新点挖掘、区域产业布局规划等前沿方向展开探索。AI技术的普及重塑产业生产力，既要求青年持续更新技能体系、掌握前沿工具，也为产业提质增效、创新升级提供全新路径。与会青年结合多学科专业优势，立足企业真实项目场景挖掘创新切入点，深入研判产业研发痛点与项目管理优化路径，为智能制造产业高质量发展建言献策。
研讨尾声，青年学子纷纷表示，将立足本次产业调研成果，深耕专业领域、补齐能力短板、锤炼复合素养，主动适配智能制造产业发展新需求，以理论赋能实践、以创新驱动成长，让青年才智扎根产业一线，以青春力量助力制造业转型升级、科创事业蓬勃发展。
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