2026年高考专业“弃选榜”：会计学居首，人工智能也“遇冷”？

高考录取都快结束了，谁能想到曾经挤破头抢着报的热门专业，现在居然落到没人要的地步。一份“未录满”专业名单流出，直接惊掉了不少家长和考生的下巴。曾经的香饽饽会计学排弃选第一，连顶流热门人工智能都上了榜，这届考生怎么突然不恋慕热门了？

麦可思研究院梳理了10个省份2026年本科普通批首轮征集志愿数据，一共涉及1.3万个专业组，统计出了弃选次数前十的专业名单。除了高居榜首的会计学，还有财务管理、英语、计算机科学与技术这些大家眼熟到不能再眼熟的专业，全挤在前十里。谁能想到，这些过去家长眼里的好专业，现在居然成了弃选大户。

这些专业之所以翻车，说穿了问题出在供给端，开得太多太滥了。会计学全国有690所本科院校开设，财务管理有733所，英语更夸张，全国1308所本科高校里，984所都开了英语专业，开设数量排全国第一。每个专业的毕业生规模都超过10万人，市场根本消化不了这么多同类型求职者。

不少高校尤其是民办院校，特别爱开财会、外语这类专业。不用建实验室，不用买昂贵的实验设备，师资门槛也低，想开多少就能开多少，扩张速度快得离谱。现在AI普及之后，翻译、普通文秘、基础文书这类岗位，已经大量被AI替代，这类专业本身专业壁垒就低，就业方向又模糊，首轮招不满太正常了。

最让大家意外的就是人工智能了，2026年热搜高考专业热度榜里它排第二，结果物理类征集志愿里出现了207次，排弃选榜第四。不少人看到这儿都懵了，AI不是未来风口吗，怎么还会招不满？其实仔细扒数据就会发现，这些缺额的征集计划，几乎都来自民办高校。

双一流高校的人工智能专业，录取位次不仅没降反而还涨了。北京工业大学人工智能实验班的录取位次提升了1510名，同济大学人工智能拔尖班在浙江的投档线是677分，排全校所有专业的第二名，武汉大学自强班的人工智能专业，投档分674分，比名气更大的弘毅学堂还高。同一专业，冷热差距居然这么大，核心原因就是培养质量天差地别。

麦可思就业数据显示，人工智能专业的对口就业率只有55%，远低于全国本科专业73%的平均水平，更比不上电气工程87%的对口率。在没找到对口工作的毕业生里，有32%的人说自己达不到专业岗位的工作要求。全国现在有600多所本科院校开了人工智能专业，比2018年翻了十几倍，扩张速度远远超过了产业的实际需求。

很多学校根本跟不上，师资凑不齐，课程也老旧，说白了就是换个热门名字招生，本质还是老一套，培养出来的学生满足不了企业需求，企业当然不买账。和这份弃选榜形成鲜明对比的，是就业市场的绿牌专业。2026年的六个绿牌专业全被工科包揽，分别是电气工程及其自动化、微电子科学与工程、自动化、能源与动力工程、车辆工程、新能源科学与工程。

弃选榜的前十名里，没有一个专业和绿牌专业重叠，说白了这就是考生用脚投票投出来的结果，大家越来越看重实际就业了。政策层面也在动真格调整。教育部2026年新增了38种新专业，像具身智能、脑机科学与技术这些，都是直接对接未来产业需求的。

2026年全国高校的专业调整比例首次突破10%，十四五期间全国新增本科专业布点1.02万个，撤销或者停招的专业点有1.22万个。市场营销、公共事业管理、物流管理这些专业，很多都进入了停招名单。现在还给国家战略急需的专业开了绿色通道，不用走常规流程就能开设，高校开专业也从“看自己有什么老师”变成“看产业需要什么人才”。

不过高校专业转型也没那么容易。中西部高校没足够资金引进优质师资，东部高校的虹吸效应又强，老专业的师资转型难，路径依赖很难打破。有学者提醒，判断专业好坏不能只看就业率一个指标，要警惕那种招生规模不断涨，但是就业质量、专业对口率、毕业生收入却持续下降的结构性问题。

也不能光盯着短期就业率窄化人才培养，基础学科和人文学科的长远价值不能丢。2026年高考专业的冷热分化，其实撕真正能拉开毕业生差距的，是学校的师资水平、课程设置、产教融合程度，还有学生实打实的就业竞争力。现在的考生和家长越来越理性，不会再盲目迷信“热门”两个字了。你要是家里有考生，会让孩子报人工智能还是电气工程？你觉得哪些专业早就不该扩招了？不妨留下你的看法，也把内容转给身边需要填志愿的家长避坑。

开了一个很多人不愿承认的真相。当几百所高校都能开设人工智能专业的时候，单纯的专业名称早就不值钱了。参考资料：中国教育报 2026年高考招生专业冷热观察