门店超8000家的奶茶巨头，身陷“督导性骚扰员工”风波

雷达财经出品 文|莫恩盟 编|深海

因网传“督导涉嫌骚扰女员工”事件，知名奶茶品牌益禾堂被推至舆论的漩涡中心。

8月14日下午，益禾堂官博发布声明，对网传事件作出回应。8月8日，益禾堂获悉延安市公安局宝塔分局凤凰山派出所对涉事督导处以行政拘留处罚。公司同步依据内部管理制度，与涉事督导解除劳动合同，将永不录用。

雷达财经了解到，此次身陷风波的益禾堂，由创始⼈胡继红于2012年创立。自成立以来，益禾堂依托下沉市场优势实现快速扩张。

截至去年10月，益禾堂全国门店数量已突破8000家，稳居国内头部茶饮品牌梯队。

值得注意的是，此番并非益禾堂首次卷入舆论争议。

2021年，品牌因转载抖音博主的门店打卡视频陷入低俗营销风波，视频中的“空姐的品质吉祥村的价格”“这一大杯够你三四个秘书喝”等文案，被质疑涉嫌侮辱女性、低俗宣传。

区域督导涉嫌骚扰女员工，益禾堂：“永不录用”

据大众新闻·半岛都市报，近日，陕西延安一名网友反映称，知名茶饮品牌益禾堂一名督导在工作期间对店内女员工实施猥亵行为。

监控画面显示，事发当日，该督导从女店员身后经过时，伸手触摸其胸部，女店员迅速躲开。据受害女店员反映，该督导不仅在肢体上存在越界行为，期间还有言语上的冒犯。

后续，女店员报警，行政处罚书表明，涉事督导在工作期间向店长出示穿着黑丝袜的长腿女性照片，并询问其“长不长”，进行语言挑逗，此后，该督导借给手机充电之机，用右手在女店员胸部位置摸了一下。“根据《治安管理处罚法》第五十二条第一款之规定，决定给予行政拘留七日的行政处罚。”

另据媒体获取的诊疗记录，此事给年仅17岁的受害女店员带来严重心理创伤，其被诊断为焦虑抑郁状态。

8月14日，益禾堂官博发布声明，对网传“督导涉嫌骚扰女员工”事件作出回应。

声明显示，7月19日，公司接到陕西延安宝塔五中店负责人实名举报，称区域督导对其门店店长实施猥亵行为并表示已向公安机关报案。

益禾堂表示，接报后，公司对此事高度重视，立即对涉事督导作出停职处理，并启动内部调查程序。

7月21日，益禾堂安排专人陪同受害员工，配合公安机关全面开展调查取证工作。

8月8日，益禾堂获悉延安市公安局宝塔分局凤凰山派出所对涉事督导处以行政拘留处罚。公司同步依据内部管理制度，与涉事督导解除劳动合同，将永不录用。

益禾堂强调，公司对受害员工遭遇深表关切，目前已安排专人就医疗费用、误工损失及相关抚恤事宜，与员工及其家属保持沟通、积极协商。“我们将持续以最大诚意积极推动沟通，切实给予员工应有的关怀与支持，依法依规全力保障员工合法权益”。

门店超8000家，此前曾卷入低俗营销风波

此次因“督导涉嫌骚扰女员工”事件身陷风波的益禾堂，系武汉熠汇饮科技有限公司旗下的原创新式茶饮品牌。

天眼查显示，目前，创始⼈胡继红直接持有武汉熠汇饮科技有限公司6.67%的股权，其总持股比例达94.26%，表决权比例达99.93%。

而益禾堂的诞生，可以追溯至2012年，彼时，由品牌创始⼈胡继红独创的益⽲烤奶⽕爆出圈，品牌由此创⽴。

2013年，益禾堂开启连锁化扩张，当年品牌在全国新增20家门店。仅仅四年后，益禾堂的门店数成功突破1000大关，并很快在2020年跨过4000家关口。

2022年，益禾堂再度捧出爆款单品——薄荷奶绿，此后薄荷系列成为益禾堂的又一招牌系列。截至2026年6月11日，薄荷系列累计销量超3亿杯。

雷达财经从官网获悉，截至2025年10月31日，益禾堂在全国的门店数量超8000家，覆盖300多个重点城市的商业核心区域，并成功进驻越南、泰国、马来西亚等海外市场。

另据界面新闻援引壹览商业数据，截至2026年5月，益禾堂约有4668家门店位于三线及以下城市，占全部门店的62.57%。

从绝对门店数量看，益禾堂已是下沉市场规模最大的全国性茶饮品牌之一，仅次于蜜雪冰城、古茗和沪上阿姨等头部品牌。

益禾堂相关负责人还表示，冲击万店是公司目前的一个阶段性里程碑，目前距离这一规模“已经非常近”。

不过，高速扩张背后，益禾堂并非首次遭遇舆论危机。时间回拨至2021年7月，益禾堂在其新品宣传视频中使用“这么大一杯够你三四个秘书喝”“空姐的品质，吉祥村的价格”等宣传文案，被外界质疑侮辱女性、低俗营销，引发舆论哗然。

据媒体报道，该视频来自一名短视频博主的原创打卡视频，益禾堂官方账号进行了转发。

在网友铺天盖地的批评后，益禾堂官方发布道歉信，称深感自责，事情由品牌方监管和审核不力所致，会立即下架删除相关视频，并对涉事人员严肃追责。

而低俗营销风波之外，益禾堂在消费者端也持续面临考验。截至发稿，黑猫投诉平台上与益禾堂的投诉累计超过1400条，其中不乏食品安全、服务等方面的投诉。

有关益禾堂的后续发展，雷达财经将持续关注。