北京
（来源：天津日报）
转自：天津日报
记者 | 姜凝
暑期正值高校毕业生求职择业关键窗口期。连日来，我市多所高校就业帮扶举措不停顿、线上线下服务不断档，助力毕业生更好择业、顺利就业。
访企拓岗不停歇
今年暑期，天津科技大学聚焦就业育人，以“三下乡”社会实践活动为平台，组织学生深入企业开展就业专项实践，拓宽就业渠道。目前，该校已组建37支实践团队，覆盖200余名学生。其中，该校食品科学与工程学院“食代先锋”实践团来到河北兴泉枣业有限公司，对接生产操作、质检研发、市场销售、财务核算、综合管理5类岗位的在岗从业者及企业高管，开展职业全周期发展调研，还策划了“药食同源”健康科普内容，产出系列推文及视频成果，引导学生对标产业需求制定合理的职业规划。参与实践的学子纷纷表示，通过实地调研、行业走访，拓宽了自己的就业视野、明晰职业多元发展路径，也从中汲取了奋进力量。
暑假期间，天津城建大学聚焦离校未就业毕业生求职诉求，深耕访企拓岗专项行动，广拓市场化岗位供给，聚力提升岗位供给质量与岗位效能，实现优质岗位资源精准触达推送。
天津市大学软件学院开展暑期访企拓岗专项行动，走访多家软件及信息技术服务企业，深挖岗位资源、拓展就业渠道、深化政校企合作，增加市场化岗位供给。
招聘信息不断线
天津商业大学通过多渠道信息整合与精准推送，确保暑期招聘信息“日日新”、就业服务“时时在”。自暑假开始以来，该校积极对接国家大学生就业服务平台，并依托学校就业信息网、微信公众号等平台持续发布企业招聘信息，现已宣传推介54家、覆盖多个领域的用人单位的实习和招聘岗位信息。其中，该校与北辰区人社局联合举办的实习企业对接会，吸引11家优质企业携近百个实习岗位入校设展，涵盖机械制造、电子信息、食品加工等多个领域，目前已有百余名2026届未就业毕业生和2027届“准毕业生”上岗或进入企业面试阶段。
天津外国语大学依托与河西区、河北区的政校合作机制，相继启动“高校俊才河西行”与“扬帆盛夏·当燃有我”两大实习项目，选派优秀学子在区内相关部门开展实践锻炼，推动暑期政务实习项目从“短期试点”走向“常态化运行”。“我们在政务场景中实地参与公文流转、群众服务等具体工作，以专业所学服务社会所需，提升了组织协调、沟通表达等能力。”该校高级翻译学院学生尹晓路表示，项目为学子搭建起理论学习与实践感知的综合平台，助其从“校园人”向“职场人”过渡。
天津体育学院充分发挥专职就业工作队伍和党政干部、专业教师、校友等各方面积极性，为毕业生进行岗位推荐，并通过“天体就业创业中心”公众号持续推送就业信息、举办线上招聘会，还安排专人在暑假期间值班值守，做好就业服务。
就业服务“不打烊”
天津财经大学充分利用暑假“黄金窗口期”，对该校“一站式”学生社区招聘大厅进行焕新升级，包括设置人工智能简历机、就业服务一体机等智能终端，全新打造智能面试间与职业咨询室，以沉浸式场景满足学生面试演练与个性化就业指导需求。
天津理工大学依托就业信息服务平台上线了人工智能赋能就业板块，提供简历一键生成、内容优化和个性化、沉浸式的面试场景训练等智能服务，以数字化手段提升学生就业竞争力。暑假期间，该校还每周安排专人线下值班，满足学生面对面咨询、办理就业手续等具体需求，确保就业服务“不断线”。
天津仁爱学院暑假期间仍持续跟踪离校未就业困难毕业生求职动态，为其定向推送岗位资源、进行就业指导、拓宽求职路径。家住偏远乡镇的该校毕业生小张，因自卑且对职业认知模糊，多次面试失利。该校招生就业处教师对其开展心理疏导和“一对一”职业规划指导，并推送适配岗位，助其重建求职信心。近日，小张已顺利拿到企业录用通知。
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