北京
今天是8月1日，迎来了8月份，做为养老金调整关键窗口期，调整工作也有望即将迎来。不少退休人员焦急的等待基本养老金调整消息，是否公布下发了呢？
小编登陆了人社部，财政部官网没有新的调整消息，也未迎来通知，今年在7月底之前也未进行养老金调整补发到账工作。
所以不少退休人员担心，今年还会继续调整养老金吗？
小编觉得截止到目前始终没有迎来养老金相关消息，恰恰是好的消息，如果不进行调整的话，早就可以进行明确，也不会让退休人员始终等待。
所以迟迟没有迎来调整消息或许养老金调整工作正在积极的核算中。
1）第一，今年2026年作为十五五规划的开局之年，在十五五规划中2026年到2030年，稳步提高社会保障待遇水平下，针对于职工基本养老金调整有着新的方向，“职工基本养老金向待遇较低群体倾斜”，那么这里在倾斜重点下如果2026年继续调整大概率会在调整中得以体现，如何倾斜？怎样在保障公平的前提下缩小不同退休人员之间调整差距，都是需要平衡思考，以及需要数据汇总以及进行测算的，所以迟迟没有迎来调整通知或许影响了整体调整进度。
2）第二，养老金全国统筹后，全国31个省市之间由于实际情况以及经济发展水平不同所以具体养老基金收支情况存在差距。部分老龄化严重地区，收不抵支，所以如果继续调整下，全国整体涨幅能够达到多少？如何在兼顾全国范围内保障全国养老基金可持续发展，也是需要时间的。
3）第三，根据《社会保险法》中18条，国家建立养老金正常调整机制，物价增长以及职工平均工资增长对于适当提高退休人员基本养老金有着影响作用，而结合2025年实际情况，职工平均工资有所增长，不过物价整体持平并未增长，意味着养老金实际购买力并未下降，退休人员生活水平并未降低，所以对于是否继续调整基本养老金也有着利空影响。一方面职工平均工资增长有利于调整，另一方面物价持平有利于利空下，进一步拉低了调整进度。
同时如果继续调整涨幅水平会达到多少？
结合近三年养老金涨幅来看，2023年增长3.8%，2024年增长3%，2025年增长2%，近年来养老金涨幅趋势逐渐收缩，结合2025年实际物价持平下，继续调整涨幅或继续走低，涨幅水平能够达到多少，也是需要测算的。所以上述因素或许影响了今年养老金调整工作，延迟了进度，那么在8月份还是有望得以开始调整工作，同时也有望进行调整补发到账，那么这里可能相对于7月底调整补发涉及到1-7月份7个月调整补发金额，如果8月份开始调整补发到账工作的话可能涉及到1-8月份调整补发金额。
如果今年继续调整，会降低挂钩调整比例吗？
结合十五五规划中在十五五期间，职工基本养老金调整方向是向待遇较低群体倾斜，这里无论是否今年继续调整，在十五五规划发展方向上是不会改变的，所以这里退休人员放心。同时如果倾斜体现其实并不陌生，在2025年养老金调整中，调整重点首次明确了向养老金水平较低群体倾斜，那么作为政策的延续性，有望延续去年倾斜方式。
我们可以参考去年调整办法，按照：定额+挂钩+适当倾斜三结合调整办法：
这里定额作为公平性的体现，给予退休人员基础性保障；
挂钩调整作为秉持着“多缴多得，长缴多得”激励原则，跟退休人员缴费年限和养老金水平进行挂钩。
而适当倾斜分成的高龄倾斜和艰苦偏远地区倾斜，仅针对于高龄老人和艰苦偏远地区针对性的倾斜，所以在去年调整中更多通过“定额+挂钩”共同作用下予以完成。而挂钩调整由于结合退休人员缴费年限和养老金水平挂钩，去年各省市调整方案中较多地区降低了挂钩调整的比例，那么如果2026年继续调整也有可能进一步收缩比例，来实现向待遇较低群体倾斜。
总结，无论养老金怎样调整，以及无论涨幅多少，目前已经在8月份尽早完成调整通知下发，是否调整给予明晰，也是大部分退休人员期望的。
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