北京
来源：市场资讯
（来源：都市现场）
赣州风貌
“江西是红色金融的重要发源地，传承红色金融基因，服务地方发展，是我们义不容辞的责任。”中行江西省分行党委委员、副行长傅惠平表示，近年来，该分行以“建阵地、强队伍、造氛围、促发展”为核心抓手，深挖江西红色金融资源富矿，将红色基因融入金融血脉，书写了一份助力江西高质量发展的红色金融答卷。
筑阵地
打造红色金融教育新高地
走进位于南昌市的江西红色金融教育馆，一张张珍贵的历史图片、一件件复原的老物件、一段段生动的影像资料，串联起中央苏区红色金融从无到有、从弱到强的发展脉络。
为打造这一教育阵地，中行江西省分行深入梳理江西红色金融起源、发展与演变历程，将中央苏区红色金融故事与中国特色金融文化“五要五不”、中国特色金融发展之路的“八个坚持”深度融合，通过图文史料、场景复原、多媒体互动等多种形式，生动展现红色金融与中国特色金融文化的一脉相承。
傅惠平介绍：“我们希望通过这个教育馆，让更多人了解红色金融的历史，从中汲取精神力量，并把这种力量转化为服务地方发展的实际行动。”
中行江西省分行还以长征、苏区、井冈山三大精神为主题，对赣州于都支行、瑞金支行、吉安井冈山支行进行特色化改造，将红色金融理念融入网点服务与基层治理，通过制作红色金融微党课、拍摄讲解宣传片，实现线上“云参观”，让红色文化突破时空限制，走进更多群众视野。
育队伍
激活红色金融传承新力量
红色金融的传承，关键在人。中行江西省分行聚焦青年队伍建设，打造了一支懂红色历史、讲红色故事、传红色精神的金融生力军。
中行江西省分行组建展馆兼职讲解员队伍与红色文化青年讲师团，通过制定管理办法、开发专题讲解词等，让青年员工成为红色文化的“活名片”。在员工价值观培育中，该分行出台“爱岗建功先锋”激励方案与优秀青年人才长周期培养计划，增强员工的归属感与使命感。
为让青年员工沉浸式感悟红色金融初心，该分行连续多年在于都、瑞金、井冈山开展“青年文化行”活动，组织青年重走长征路、探访革命旧址，在实地研学中重温红色金融的初心故事，感受薪火相传的优良传统。
傅惠平表示：“通过这些活动，我们希望青年员工能真正理解红色金融的内涵，把红色精神融入到日常工作中。”
造氛围
构建红色金融传播新矩阵
为厚植红色金融文化根基，中行江西省分行创新宣传形式，构建起多方联动的宣传矩阵。该分行与省委金融办联合建设江西红色金融研究院，通过整章建制、党建引领、学术交流等举措，打造红色金融党建、智库研究与人才培养的综合性平台，同时联合开展座谈访学活动，邀请业内专家围绕红色金融历史与现代金融发展开展深度研讨。
促发展
绘就红色金融赋能新图景
“红色金融的初心就是服务群众、服务实体经济。”傅惠平表示：“我们要把这份初心转化为实际行动，为江西的发展贡献金融力量。”
中行江西省分行出台支持赣南革命老区高质量发展三年行动方案，深耕赣州、吉安普惠金融改革试验区建设，支持瑞金红井至二苏大景区改造等项目，助力红色文旅产业升级。截至目前，该分行支持赣州、吉安等原中央苏区发展贷款余额超1850亿元。该分行还落地全省首单石化行业转型贷款，支持九江石化转型升级；助力昌景黄等交通项目建设，畅通区域协同发展动脉。
傅惠平表示，站在新的历史起点，中行江西省分行将以更坚定的信念、更务实的举措，为江西高质量发展贡献更多金融力量。
来源 | 经济日报
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