(赣鄱儿女网 钱龙)在民办高校的江湖里,流传着这样一句调侃:“校级干部一会场,处级干部一走廊,院长副院一操场。”这句看似夸张的顺口溜,真是精确地勾勒出了当前部分民办高校“院长处长满天飞”的魔幻现实。
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走进某些民办高校的行政楼,你仿佛误入了一个微缩版的“衙门”。为了对标公办高校,这些学校煞有介事地搭起了一套完整的科层制官僚体系。尴尬的是,明明没有公办高校的行政级别,他们却非要给自己自我“正名”,硬生生把中层干部明确为正处级、副处级,甚至连科长、副科长都安排得明明白白。还有就是民办院校的科系改革,明明不大的学院,几千人的规模,原来都是系与教研室都能搞定,偏要搞几十个二级学院,结果就是每个二级学院都任命一大堆的院长副院长院长助理,搞得学校里正式持牌的院长反而去叫“校长”“大院长”,“大院长”“小院长”一大堆,搞的人一头雾水。其实小规模的独立学院直接扁平化管理,撤二级学院变成系就好了,处室本身就是一个部门,没必要分成那么多层级,搞出那么多“官”来。
这种“自娱自乐”式的头衔通胀,带来的直接后果就是“官威”的无限放大。在民办高校,干部任用往往缺乏严格机制,有时不过是领导“一句话的事情”。但别小看这随意得来的头衔,一旦戴上这顶帽子,手里的权力便能瞬间膨胀。比如一个二级学院院长或教务处长,光是“排课”这一项看似不起眼的权力,就能玩出花来。排课的次数、时间的间隔,都成了他们拿捏普通学人的无形筹码。遇到官僚化严重的领导,学校里普通学人不仅要忍受指手画脚,还可能随时被“穿小鞋”,一分权力被硬生生夸大成十分。这个“官本位”真是成了“权力的放大器”,让人哭笑不得!
在这种“官本位”的生态下,一线教师学人的日常被异化成了“行政楼历险记”。江湖传言,在行政楼办事如取经,办事效率全看领导心情。学校普通学人们常常为了报销几百块钱的教材费,要在各个办公室之间跑上五六趟,耗时半个月。初审、复审、签字、盖章,每一个环节都像是一个设计好的迷宫,而那个拥有最终盖章权的人,似乎永远都在“开会中”。好不容易凑齐了材料,财务柜员一句“发票抬头错了一个字”,就能让你整套流程瞬间清零重来。
除了盖章,还有永无止境的“填表”。学期初填进度表,学期中填检查表,学期末填总结表,填完自己的填学生的。评估评估再评估!学们戏称,自己不是在教书,而是在填表格。怀疑进了假的大学!最讽刺的是,教师学人们吭哧吭哧填进去的数据,最后往往被行政人员用系统“一键导出”直接上交。教师负责生产数据,行政负责上交数据,大家都在忙,但忙的内容却有着云泥之别。大家都是在做无用功。
在这种畸形的权力结构下,高校管理岗变成了一扇荒诞的“旋转门”。有人削尖脑袋想挤进去,因为一旦有了行政头衔,不仅能在职称评审、课题申报上获得隐性优势,还能享受“名利双收”的特权;但也有人待不了多久又急着转出来,因为那些所谓的“副院长”、“系主任”,实则是个没有财权人事权的“背锅侠”。他们每天的工作就是发通知、收表格、催材料,文山会海,不仅活成了机械执行命令的工具人,还荒废了自己的教学科研,把大把时光都耗在这些无意义的事上了!
当校园里的“官师比”高得吓人,当行政权力凌驾于学术与教书育人之上,当老师们把精力都耗费在研究怎么评职称、跑项目、迎合领导时,那个应该仰望星空的象牙塔,便渐渐只能沦为争名逐利的名利场。写首诗感叹一下:
《七绝·叹落花》
大学何故变官衙,处长院长多如沙。
案牍堆山空耗力,学人无奈叹落花。
来源:神游学远
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