致OP：探讨如何穿越周期。

OP作为行业榜一大哥，一直受从业者关注、敬仰，但也正是如此总在风口浪尖，一举一动都引起大家表扬或吐槽。

当下市场环境大家都知道是什么样，随着近期的499价格战、去套路等活动的发布，每搞一次品牌事件，业内就都引起讨论，但这两个事件都是负面的，如果敢听骂声的话，很多人都会骂得很难听。

作为行业吃瓜群众之一，没有实际操盘过像OP这么大的企业，但合作过其它领域营收比OP更大的企业。加上在行业里当街溜子有这么些年，准备纸上谈兵给OP支支招，如果用得上的话。

战略啥的不扯，那是大老板该考虑的事情，以下内容更倾向于战术。

招贤纳才

OP引入高管大家都知道，来来回回的很多不乏二进、三进，老板用熟手完全理解，但有些风评不太好的职业经理人也回流，显得有点饥不择食了。

家居行业常常引入的人才都是家居、家电相关类别的，其它领域的空降也待得不久，就会被残酷的排挤掉。

而且新来的高管一般都会祭出开源（开除员工）节流（截取现金流）这种传统招数，先给换一波血，成了是高管的能力，不成也就是老板或股东默默承受。

但是吧，跨行过来外来和尚万一把经给念对了呢？万一找到了躬耕于南阳的卧龙，垂钓于野的姜子牙呢？到这个行情了，总要试一试吧？

人们常说赚不到认知之外的钱，这个行业的从业者能玩出来的花样大家都看腻了，消费者也对各种套路反感得要死，再说现在本身就很稀缺的消费者了，经不起老套路的折腾了。

所以，考虑一下招贤纳才，不拘行业，国籍，你OP又不是养不起外国高管，呃，印度籍的除外。

对了，不是整过啥黄埔军校吗？莫非那么多管培生们都没有好苗子？还是老板不敢用85后、90后、00后？

因地制宜

用脚想OP肯定有针对不同地区有不同的政策，或者更细的运营计划。

但作为吃瓜群众们能看到的依然是集团级的活动，比如前面提到的499、去套路等，各个地区的声音、差异化运营被总部管得死死的，至少外界完全不知道每个地区的玩法。

中央集权有中央集权的好处，因地制宜也有因地制宜的优势，在当前的市场环境下，每个城市的竞争力不一样，拿到的资源牌不一样，何不放开了让各个地区努努力？

一个国家尚且可以两制，OP的盘显然也可以试试。

经济发达的地区搞高端品牌、产品，经济发展中地区做中端品牌、产品，欠发达地区搞惠民产品，也并不是不可以？

同样的价位的产品在江浙沪有1000万人能消费得起，在一些地区只有10万人甚至1万人能消费得起，还坚持用同样的价格、同样的产品在这些地区搞吗？显然行不通。这次499项目不晓得有没有这种情况？

因地制宜还是很多企业在招商的时候给人“一城一策”的承诺，不知道OP在招商的时候有没有说这种甜言蜜语。

但炮火连天时，给床棉被就把战友丢下的金句我依然记得牢牢的。这次看起来煽情却极其让人不适的“裁员信”也差不多同样的配方。

这些也许都是没有因地制宜把主要战略要地守好而出的下下策。

新品发布

没看错，是营销大师们都不怎么关心的东西。在业内或者OP体系，新产品如牛毛一样多，数不胜数，以至于再也没有人关心新产品。

纵观所有行业，不论是汽车、科技等等，衣食住行，都极其关注新产品。

以OP为首的定制行业大厂们却更关心“套路”，每款新产品都被赋予了若干套路，仿佛没有套路就卖不出去。

也许是新品+套路的玩法太好用了，所以这么些年尽看到套路了，跟老婆饼里没有老婆，鱼香肉丝里没有鱼一样，新产品发布里也没有什么新产品，就只有一个味，一个故事。

OP历史上并不是没有引领行业的新产品、新概念、好品质，但现在那些好的都被减配了，前些天OP在展会上的展示，橱柜水槽柜打开一看，啥都没有，说好的品质呢？

对了，作为收纳系统的专业选手，真做了收纳，什么乱七八糟的东西都放柜子里，真·物尽其用。

我认为的新品发布应该是美学性、功能性的解决方案，哪怕是现在我们的新能源汽车这种今天给你车里塞个冰箱，明天整个电视，它都是好的新产品思路。

作为榜一大哥，天天盯着小兄弟碗里的蚊子肉，从骨头缝里去抠，既没有大哥风范，也喂不饱啊，支撑不了巨大的消耗。

可能会有人说做了那啥高定子品牌的啊，莫非你眼睛不好？看过初代产品，哪哪哪都有问题，设计得其实还可以，制造、安装极其垃圾。

新产品发布是要真正的好产品，至少在制造、安装、展示出来的好产品，OP的人去看过米兰展很多大牌吧？对，就那样，起码得那样。

宣发公关

其实OP是行业内可能最会宣发的，从广告语开始，绝对是顶级水准。

但是吧，最近些年品牌活动以及宣发出来的内容跟八股文似的，严谨是够严谨，煽情也有，却没有人味。

狼人广告等等很多视频广告里OP的那种创意或者人设并没有在舆情里出现。

现在的宣发并不是比狠，而是比人情味。更不是爹味说教式的那种内容。

对了品宣的投诉也该克制一下，反正不太敢写关于贵品牌的内容，不论是正向的表扬还是也许你们认为的负面，表扬的内容没有表扬到位也可能反手被举报，更不要说评论型内容了。

因此，这篇内容在发布的时候只好把品牌名改成OP。

聊偏了，这里提到有宣发、公关主要是贵司传递出来的信息太霸道了，实在是有点不爽，容易激发争议。

瞎叨叨到此吧，不确定本文留存多久，按运营计划，这类个人观点式的文章不应该出现在该公众号里，但实在是想提醒一下，如果不改变，再这样下去会越来越差。

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