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为深入推进相对薄弱基层法院脱薄攻坚工作,7月3日,松原市中级人民法院干部处处长孙得重、宣教处副处长龙涤、研究室副主任苗毓琦、督查室副主任陶学文、干部处副处长吕小梅、审管办副主任高凤超一行到宁江区人民法院开展脱薄攻坚工作交流指导。宁江法院政治部主任周利敏,政治部、机关党委、审判管理办公室相关干部参加会议。
会议首先由宁江法院政治部主任周利敏介绍全院脱薄攻坚工作进展情况。上半年,宁江法院紧扣上级法院脱薄攻坚工作部署,坚持问题导向、靶向发力,围绕重点领域逐项梳理薄弱指标,全力推进各项脱薄任务落地落实。审判质效核心指标稳步回升,长期未结案件大幅压减,并围绕下半年持续锚定脱薄争先总目标,就审判质效提升、法官助理储备培养、精品工程推进等重点任务汇报了工作打算。松原中院各相关部门负责人结合前期调研情况,对宁江法院脱薄工作提出具体指导意见。干部处处长孙德重、副处长吕小梅指出,要持续做好法官助理招录规划,梳理符合转任条件的书记员并跟进转任进展,同时根据省院调研要求总结法官助理分阶培养情况,参考最高院相关工作意见探索适合本院实际的培养制度。审管办副主任高凤超强调,目前16项审判质效指标中仍有上诉率、民事调解撤诉率和案访比3项未达合理区间,下半年需重点分析问题根源并制定提升举措,同时持续稳固结案效率。督查室副主任陶学文就司法作风建设和执行案件归档工作提出明确要求,强调省院督查室将通过智能审系统不定期检查并通报,需加强日常提醒避免因着装不规范等问题影响考核;8000件执行案件归档工作需尽快完成并向省院汇报。研究室副主任苗毓琦指出,当前精品工程推进存在精品意识不够浓厚、培育体系不完善、统筹推进不均衡、奖励机制不健全等问题,建议从凝聚思想共识、谋定工作重点、增强工作合力、积极向上沟通等方面集中攻坚。
此次指导交流为宁江法院脱薄攻坚工作进一步明确了方向、找准了路径。宁江法院将以此次指导为契机,对中院各部门提出的指导意见逐条梳理、逐项落实,持续锚定脱薄争先总目标,坚持标准不降、力度不减,以严实作风推动下半年各项工作全面提质增效,全力冲刺年底脱薄摘帽目标。
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