计算机跌出本科专业月收入前十，年轻人的第一份工作被AI截胡

【TechWeb】7月6日消息，曾几何时，“学计算机、进大厂、拿高薪”是无数家庭坚信的铁律。然而，据媒体报道，麦可思研究院最新发布的《2026年中国本科生就业报告》显示，2025届本科生毕业半年后平均月收入为6435元，此前常年位居月收入排行前列的计算机科学与技术、软件工程，已经跌出了前十。

取而代之的，是微电子科学与工程（7814元）、电子科学与技术（7752元）、自动化（7573元）、光电信息科学与工程（7525元）等硬科技专业。月收入前十位中，电子信息类专业独占四席，毕业生主要进入半导体、电子元件制造、通信设备制造业等领域。集成电路、智能制造、新材料等与战略性新兴产业相关的专业表现突出。

计算机专业的薪资神话，正在被现实击碎。

从“金饭碗”到跌出前十，发生了什么？

事实上，早在去年发布的智联招聘“2021-2025年大学生就业前景研判及高考志愿填报攻略”数据就显示，过去三年里，计算机专业毕业生的平均月薪从8192元降至7639元，薪资排名从第二到跌出前十。软件工程也未能幸免。

过去十余年，互联网行业高速发展，带动计算机类专业薪酬水涨船高。但如今，互联网行业逐渐进入成熟发展阶段，增长模式和人才需求结构正在发生变化。与此同时，根据阳光高考网站数据，截至2025年10月13日，全国开设计算机科学与技术专业的高校已达995所，软件工程专业达661所。2024年，计算机类专业招生计划达43.5万人，比2023年增加了超4万人。近70万计算机类毕业生涌入市场，相当于每16个毕业生中就有一人是计算机类专业出身。

供给过剩，需求却在收缩。智联招聘2026年一季度报告显示，普通后端开发、前端开发岗位的需求同比下降52%，薪资涨幅基本停滞。脉脉发布的《2026春招求职行为洞察》进一步印证招聘市场呈现明显的“去初级化”特征，要求3年以上工作经验的岗位占比已超七成，面向1年以内经验者的岗位则缩减了约20%。

AI，正在截胡年轻人的第一份工作

比行业周期更残酷的，是AI带来的结构性冲击。

ADP Research与Stanford Digital Economy Lab的研究从2022年11月（ChatGPT发布前后）至2026年，持续观察美国不同年龄层员工就业指数的变化。该研究结果显示：在22至25岁年轻群体内部，AI暴露程度最高的职业，其就业指数断崖式下跌最惨。软件开发者是最典型的例子。22至25岁最年轻的程序员群体就业人数正以每年3.8%的速度下降；26至30岁次年轻群体曲线温和下降；而31岁及以上中高年龄段曲线保持平稳甚至微微上扬，就业规模不仅没有缩水，反而比2022年更稳固。（更多内容请见：办公室“搬砖”正在被AI截胡，要去工地搬砖了？）

在中国市场，同样的事正在上演。根据猎聘大数据，2026年1-5月，机器学习岗位1年以下经验需求同比下降71.43%，图像算法下降66.67%，软件测试下降52.94%。有1-5年工作经验的人才需求同比反而有不同幅度增长。

2026年3月，AI行业头部公司Anthropic发布了最容易被AI替代的十个职业，计算机程序员位居榜首，有近40%的工作任务可被AI覆盖。谷歌内部近75%的新增代码已由AI生成。腾讯超过90%的工程师正在使用AI编程助手，2025年有50%的新增代码由AI辅助生成。

AI工具使基础编码效率提升55%以上，重复性任务耗时减少70%。与此同时，初级程序员岗位需求同比下降约30%。2025年上半年，全球有77799个科技岗位被标记为“因AI驱动裁员”直接消失。全球大厂公开用AI替代人力而裁员的，预计达23万人。

过去，一个初级程序员需要花一天写的功能，现在AI半小时就能搞定。传统入门级程序员岗位的需求正在加速萎缩，美国劳工统计局数据显示，过去两年里，“程序员”岗位数量下降了超过25%。

计算机专业真的“凉”了吗？

也不尽然。

信息安全专业仍以7548元位列月收入第四，是唯一留在前十的计算机细分专业。计算机类整体起薪仍远高于大部分专业，头部院校和大厂技术岗的本科起薪仍可达到1万到1.5万元。AI相关岗位更是薪资惊，2026年春招AI岗位平均月薪超过6万元。

问题的关键在于计算机行业正在告别“普涨红利期”，走向“能力分层”。985院校学AI、学安全的学生，毕业后企业抢着要。普通院校只学了皮毛、没有项目没有实习的毕业生，确实很难找到满意的工作。纯执行型开发岗的薪资中位数同比下降了12%，而具备“技术+业务”双重能力的人才，薪资溢价高达40%-60%。

麦可思研究院分析指出，计算机类专业薪资排名回落，受互联网行业岗位需求调整等影响。随着近年来互联网行业竞争加剧，一些计算机专业本硕毕业生不再将互联网大厂作为首选，转而应聘央国企岗位。

十年前，计算机是无数高考生眼里的“金饭碗”。互联网大厂动辄开出年薪三四十万元的入职邀请，有的学生本科还没毕业就被大公司挖走。如今，AI正在亲手砸碎这个曾经闭眼入的“金饭碗”。从“计算机单极主导”到“软硬件复合+硬科技多赛道”，高薪专业的版图正在被重绘。