7月5日消息,据straitstimes报道,TikTok 正在进行新一轮全球裁员,其中包括削减其信任与安全团队的职位。这已经是这家社交媒体巨头连续第二年缩减负责内容审核和平台安全的员工队伍。
针对《海峡时报》的询问,TikTok 发言人表示:“我们正在继续进行重组,以加强我们全球运营模式的信任和安全,包括将部分员工集中在关键运营中心,并改进我们的工作方式,以确保团队保持可扩展性和敏捷性。”
TikTok 没有回应有关其新加坡办事处受影响员工人数的询问。
该公司并未将此次裁员归咎于其对人工智能内容审核的推进,但表示将继续“通过最新的技术创新来提升平台安全”。
此次裁员是TikTok两年内第二次对其信任与安全团队进行裁员。
2025年2月, TikTok在新加坡裁员至少12人,这是其旨在提高运营效率并使员工队伍与业务需求相匹配的内部重组计划的一部分。
此外,TikTok还在印尼进行了裁员,受影响的员工来自电商平台Tokopedia 。
2024年,在印尼禁止社交媒体平台上的在线购物后, TikTok的母公司字节跳动收购了Tokopedia 。
此前有报道称,TikTok旗下电商平台Tokopedia正在进行新一轮裁员,作为组织架构重组的一部分。
CNBC印尼频道报道称,该公司技术部门已有超过450名员工被裁,而其他印尼媒体则援引消息称,此次裁员已使Tokopedia的员工人数减少至约10%,而2024年1月TikTok从GoTo手中收购该公司时,其员工总数约为2500人。
TikTok并未证实裁员规模,但表示正在重组其研发部门,以支持长期可持续增长。
TikTok 发言人表示:“我们正在调整研发组织,使其专注于能够推动我们业务、创作者社区和平台上的商家实现可持续长期增长的领域。”
该公司承认裁员是一个艰难的决定,并表示将在过渡期间为受影响的员工提供支持。
TikTok 还表示,将继续致力于投资 Tokopedia,以改善用户和商家的平台体验,同时继续支持印尼本土企业和更广泛的电子商务生态系统。
彭博社7月2日报道称,TikTok在爱尔兰都柏林裁减了约300个工作岗位。
与此同时,7月1日,马来西亚几名受影响的员工在社交媒体上分享了他们的经历。
字节跳动的一位人工智能质量保证专家在7月2日于LinkedIn上发帖描述了吉隆坡办公室的混乱状况。
“还没进办公室门禁卡就被吊销了,保安一次要护送三个人出去……他们不停地检查员工进出大楼的物品。”她说道,并补充说,被裁员工被当作“垃圾”对待。目前尚不清楚她是否也被裁员。
创意媒体与出版工会(CMPU)指出,虽然TikTok新加坡公司并非工会企业,但其员工中有工会成员。工会敦促受影响的工会成员通过电子邮件联系CMPU寻求 帮助。
“在裁员行动中,如果个别工会成员在非工会公司工作,全国职工总会的附属工会或协会将向受裁员影响的个别工会成员提供援助。”声明中写道。(蓝洞新消费编译)
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