南都讯 记者李晓慧 为坚决打击劳动保障违法行为,惠州市惠城区人力资源和社会保障局(下称“惠城区人社局”)近日公布2026年第二季度用人单位重大劳动保障违法行为社会公布名单,2家涉事企业处罚信息已在“信用中国(广东惠州)”平台公示。
本次曝光的2家企业分别存在不同类型的劳动保障违法情形。惠城人社行罚字〔2026〕14号行政处罚文书显示,惠州市扩英人力资源有限公司存在非法使用童工行为。今年4月18日,该单位招用未满16周岁的未成年人彭某某,并将其派遣至惠城区某制造业企业工作,该行为违反《禁止使用童工规定》相关条款。5月29日,惠城区人社局依法对其作出罚款人民币5000元的行政处罚。
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惠州市扩英人力资源有限公司行政处罚公示详情
惠城人社行罚字〔2026〕16号行政处罚决定文书显示,另一家涉事企业湖北松昆企业管理有限公司拒不配合劳动保障监察、拒不落实整改要求。惠城区人社局分别在今年3月4日、3月12日向该企业送达《劳动保障监察询问通知书》《劳动保障监察限期改正指令书》,但企业既未按要求提供资料,也拒不开展整改,违反《劳动保障监察条例》相关规定。惠城区人社局6月9日对其作出罚款人民币11000元的行政处罚。
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湖北松昆企业管理有限公司行政处罚公示详情
采写:南都N视频记者 李晓慧
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