四川
马明哲直言：我们是股东的打工仔
“哪个打工仔不听老板的？”5月20日的中国平安股东会上，董事长马明哲一句话把全场逗乐了，但话里的真诚却让在场的上百位投资者心里踏实。
这场历时2小时的股东会，股东提问环节占了1小时40分，从海外扩张到AI战略，25个热点问题被接连抛出，管理层的回应没有一句空话——毕竟，“我们是为股东打工的”，这句话马明哲每年都会强调，今年也不例外。
今年平安股价的波动，成了股东们最关心的话题。首席财务官付欣直接点破：年初资金在板块间轮动，金融板块受了冲击，但专业机构和国际投行对平安的估值普遍看高。
“随着战略清晰，医疗养老的护城河越挖越宽，相信价格终将回归价值。”这句话不是画饼——平安总资产已经突破14万亿元，是全球最大的金融保险集团，底气摆在这儿。
“要不要去海外扩张？”这个问题戳中了很多投资者的好奇心。马明哲的回答很实在：中国市场的成长性和盈利性是全球最好的，所以聚焦中国是坚决不动摇的战略。
“如果有一天去海外，我们得有能力比别人做得更好才行。”联席CEO郭晓涛补充道：客户在哪里，我们就服务哪里。
中国保险市场的深度和密度远没到顶，加上平安的医疗养老服务网络，重心当然在国内。至于客户的海外资产配置需求？香港的子公司早就准备好了。
低利率环境下，平安今年举牌了多只银行、保险H股，综合投资收益率创五年新高。郭晓涛揭秘了平安的投资心法：保险资金是长周期的，不求短期收益，要的是穿越周期。
核心逻辑是“下有保底、上有弹性”——固收类打底，权益和另类投资找弹性。高股息策略拿稳定收益，再配点成长股赚超额。未来还会盯着新质生产力、医疗养老、硬科技这些确定性方向。
作为核心主业，平安寿险的改革进展牵动人心。马明哲明确：代理人队伍是主要渠道，会坚定不移支持。
经过多年转型，平安已经打造出30万“三高”（高学历、高素质、高绩效）代理人团队，人均新业务价值增长17.2%，近两年新增的“双一流”高校人才就有3.2万。
郭晓涛说，现在推行“均衡渠道”策略：银保渠道爆发式增长，社区渠道即将进入高速期，兼职代理人在下沉市场潜力巨大，还有AI加持的线上渠道。
“某一个渠道进入周期时，其他渠道能补位，形成持续增长。”
结尾互动：你怎么看平安的未来？
从聚焦中国到投资穿越周期，从寿险均衡发展到AI赋能，平安的战略越来越清晰。马明哲说“未来更可期”，你觉得平安接下来能实现股东期待的回报吗？欢迎在评论区聊聊你的看法，点赞收藏转发，一起关注这家万亿巨头的下一步！
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