【南美侨报网编译段木心5月15日报道】根据巴西国家地理与统计研究所(IBGE)14日发布的全国住户抽样连续调查(Pnad Contínua)季度报告,今年一季度,巴西共有15个州失业率回升,全国整体失业率为6.1%。
巴西“G1”网站报道,调查数据显示,一季度全国失业率最高的州为阿马帕州(Amapá),达10%;阿拉戈斯州(Alagoas)、巴伊亚州(Bahia)和伯南布哥州(Pernambuco)并列第二,均为9.2%。失业率最低地区为圣卡塔琳娜州(Santa Catarina),仅2.7%;其后依次为马托格罗索州(Mato Grosso,3.1%)和圣埃斯皮里图州(Espírito Santo,3.2%)。
从增幅看,塞阿拉州(Ceará)失业率上升最明显,增加2.3个百分点;阿克里州(Acre)和托坎廷斯州(Tocantins)分别上升1.8和1.6个百分点。
该研究所分析师威廉·克拉托赫维尔(William Kratochwill)表示,各州间的失业率差异,很大程度上与当地经济发展水平及教育程度相关。他解释,工业化程度更高、人口受教育水平更高的地区,通常拥有更成熟稳定的劳动力市场,失业率也相对较低。而在阿马帕州及巴西北部的部分州,由于工业基础薄弱、居民整体受教育水平偏低,就业表现相对较差。
调查还显示,巴西就业市场中的性别、种族与教育差距依旧明显。女性失业率达到7.3%,高于男性的5.1%。按种族划分,白人群体失业率为4.9%,低于全国平均水平;非裔群体则达到7.6%,混血人群为6.8%,均高于全国平均值。
从受教育程度来看,未完成高中学业的人群失业率最高,达10.8%。同时,未完成高等教育者失业率为7.0%,几乎是高校毕业者(3.7%)的两倍。
全国“未充分利用”的劳动力比例达到14.3%,涵盖失业者、工时不足者及虽有工作能力但未主动求职的人群。其中,皮奥伊州(Piauí)以30.4%的比例居首,巴伊亚州和阿拉戈斯州分别为26.3%和26.1%。相比之下,圣卡塔琳娜州、马托格罗索州和圣埃斯皮里图州的情况明显较好。
在正规就业方面,一季度巴西私营部门员工中有74.7%签署了正式雇佣合同。圣卡塔琳娜州的正规就业率最高,达86.7%;圣保罗州和南里奥格兰德州(Rio Grande do Sul)也保持较高水平。而马拉尼昂州、皮奥伊州和帕拉州(Pará)的正式就业比例则明显偏低。
此外,巴西共有110万人已连续两年或两年以上未找到工作,较去年同期下降21.7%。同时,找工作不足一个月的人数为140万,同比下降14.7%。
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