用友网络科技股份有限公司(简称“用友网络”,股票代码600588)于2026年4月18日发布2025年度ESG报告,这是公司连续第15年披露非财务信息。报告参照上海证券交易所《可持续发展报告指引》及GRI标准编制,系统展示了公司在环境、社会及治理(ESG)领域的实践与绩效。
环境维度:绿色运营与低碳赋能
自身运营碳减排
用友设定产业园(北京)不晚于2030年实现碳达峰、2060年实现碳中和的目标。2025年关键进展:- 绿电替代:北京产业园外购绿电20,000兆瓦时,占园区总用电量的51.81%,提前达成2025年绿电占比50%的目标。- 可再生能源:南昌园区光伏电站发电699兆瓦时,减少二氧化碳排放396吨;地源热泵系统减排约853吨。- 温室气体排放:范围一排放2,469.35吨CO2e,范围二排放21,106.15吨CO2e,排放强度2.57吨CO2e/百万元营收。- 综合能耗:综合能源消耗8,220.74吨标煤,强度0.90吨标煤/百万元营收。- 水资源:总耗水量561,524吨,强度61.16吨/百万元营收;循环用水45,238吨。- 废弃物:废弃物总量721.94吨,有害废弃物仅0.02吨,全部合规处置。- 环保投入:投入211.78万元用于节能改造及垃圾处理。
赋能客户绿色转型
用友依托BIP平台为高碳行业提供数智化减碳方案:- 废钢智能判级系统:累计判级65.60万辆次、废钢2,466万吨,助力减碳3,944万吨。2025年发布第5代系统,覆盖客户100+。- 航空节油平台:为航空公司构建智能节油与降碳减排数据分析平台。- 双碳管理平台:发布超级版IMPACTs,实现业财碳一体化,可节约碳盘查人力与时间成本约90%。- 绿色采购:YonBIP采购云平台2025年实现231万家企业在线招标1.1万次,减少纸质流程。
社会维度:员工发展、生态共赢与公益慈善
员工权益与成长
- 员工结构:总员工19,055人,女性占比33.8%,少数民族员工937人。管理层女性比例22.7%。
- 权益保障:劳动合同签订率100%,社保覆盖率100%,工伤保险覆盖率100%。
- 培训发展:培训覆盖率99.9%,人均培训时长15.8小时(女性17.4小时,男性15.1小时)。培训支出223万元。
- 满意度:员工满意度77分(满分100),17,162人参与调查。
- 流失率:员工流失率18.5%。
- 股权激励:员工持股计划参与超2,000人,2025年完成二期归属。
生态伙伴与供应链
- ISV伙伴:注册ISV伙伴4,185家,新增联合解决方案186个,累计453个。
- 专业服务伙伴:1,200家,认证顾问超8,000人。
- 供应商管理:供应商4,429家,其中中国大陆4,364家。《阳光合作承诺书》和《供应商社会责任承诺书》签署率均为100%。
- 中小企业款项:2025年无逾期未支付中小企业款项。
公益慈善
- 捐赠总额:524.55万元。
- “商的长城”项目:累计拨付2,279万元,资助15个项目,产出专著28本、论文190余篇。
- “用友公益云”:投入165.14万元,支持96家公益机构数智化升级。
- “友爱同行”志愿服务:800名注册志愿者,累计服务3,873.40小时。
治理维度:合规根基与数据安全
公司治理架构
- 董事会:2025年召开10次董事会,董事出席率100%,审议通过67项议案。独立董事3名,占比37.5%。女性董事1名,占比12.5%。
- ESG治理:董事会战略与可持续发展委员会统筹,下设ESG委员会及协调小组。
- 反腐败:2025年开展3次反腐培训,覆盖全员;处置违规员工13人,无腐败处分或开除事件。
- 举报机制:制定《举报管理规定》,保护举报人。
数据安全与隐私保护
- 管理体系:通过ISO 27001、ISO 27701、ISO 42001(AI管理体系)等认证。
- 安全事件:2025年未发生重大数据泄露或客户隐私泄露事件。
- 培训:组织5次隐私及数据安全培训,覆盖17,000+人次。
- 科技伦理:制定《YonBIP算法安全管理规范》,识别五大风险(失控、社会、侵权、歧视、责任)。
产品与客户服务
- 研发投入:24.27亿元,占营收26.43%。研发人员6,429人。
- 知识产权:累计有效专利353项,软件著作权773项,注册商标745项。
- 客户满意度:86.6分(满分100),投诉解决率100%。
- 产品安全:BIP通过软件供应链安全能力评估(优秀级)。
关键绩效数据汇总
指标2025年数据温室气体排放总量(吨CO2e)23,575.50综合能耗强度(吨标煤/百万元营收)0.90总耗水强度(吨/百万元营收)61.16员工总人数19,055女性员工占比33.8%员工培训覆盖率99.9%研发投入占营收比26.43%公益捐赠(万元)524.55重大数据泄露事件0
双重重要性分析亮点
报告识别出三项双重重要性议题:数据安全与隐私保护、清洁技术机遇、员工管理。用友在清洁技术机遇方面,通过BIP废钢判级、航空节油等产品直接助力客户减碳,体现了财务与影响的双重价值。数据安全方面,零泄露事件和多项国际认证表明治理有效性。员工管理方面,高培训覆盖率和满意度调查机制显示公司重视人力资本。
漂绿风险提示
报告披露了明确的量化目标(如绿电50%已达成、碳达峰时间表)和第三方认证(ISO、CMMI5等),未发现明显的选择性披露或过度定性描述。但碳排放强度(2.57吨CO2e/百万元营收)作为软件企业处于合理水平,需关注未来随业务扩张的强度变化。
本分析基于ESG报告原文的客观提取与解读,不构成任何投资建议。
郑重声明:相关内容不构成任何投资建议,股市有风险,投资需谨慎。
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