穆斯卡特巧避“雷区”，知名媒体人称近期评论裁判现象盛行

久古

5月6日晚，中超联赛第10轮海港主场1-1与新鹏城战平。赛后的发新闻发布会上，穆斯卡特先是称球队人员紧缺，因而对球员展现出的拼搏奉献精神非常自豪。但他话峰一转，谈到安佩姆最后时刻的犯规，认为“太不应该”。随后又表示，“相比于上一场比赛卢永涛被对手击打面部受到的红黄牌决定是不一样的”。

这番话让人有点回味无穷的感觉。从媒体的报道来看，穆帅是“点评本场比赛”，但阅读之后像是“夹带私货”，甚至更主要的是谈论裁判的判罚问题。对此，李姓知名媒体人一针见血地点评道：最近这段时间，主教练赛后随意评价裁判的现象可是“有点盛行”。

联赛第9轮海港客场1-3不敌海牛，穆斯卡特在赛后发布会上是这么说的：这场比赛很难评估，“我不知道是该笑还是该哭”。“吾米提江的红牌、卢永涛的被犯规（对方被出示黄牌警告），我不便过多评论，但我们可以向相关组织机构寻求解释”。我坐在这里，是想保护我的球员，但今晚发生的一切“让人难以置信”。

比赛中还有一个细节，吾米提江被出示第二张黄、两黄变一红被罚出场时，穆斯卡特先是在场边大吼大叫，尔后（不知道向谁）伸出大拇指，同时一脸诡谲的笑。此外，替补席上的武磊冲出来指责裁判，也受到黄牌警告。

因为上赛季曾有过赛后发表“规则不断改变、需重新学习”之类的言论，被中足联处以停赛和罚款的经验，穆斯卡特上述关于安佩姆犯规的“评论”是非常聪明并且巧妙的。他知道有些话不能说，或者不能说得太直白，于是拐了个弯儿，巧妙地避开了“雷区”，但听（观）众还是能听出他的话中有话。

4月13日，陕西联合队主教练亨克-弗拉泽因为在赛后发布会上发表不负责任评论，被中足联给予停赛1场、罚款1万元的处罚。

4月22日，中足联发布处罚决定，对中乙兰州陇原竞技俱乐部天佑德队助理教练崔恩郎处以停赛5场、罚款2.5万元的处罚。原因是他在4月15日的中乙联赛中、比赛停止时进入赛场击打对方球员头部被裁判员出示红牌罚出场。

4月26日进行的全国青少赛第一阶段第二轮比赛上半场结束后，泰山U20队主教练崔鹏进入场地指责裁判员表示不满被罚令出场，随后“围堵并试图冲击主裁判”、“并用语言持续指责主裁判”；下半场第72分钟，崔鹏又进入竞赛区指责比赛官员。4月29日，中足联发布对崔鹏停赛6场的处罚决定。

5月7日，中足联对西海岸主教练郑智作出停赛6场、罚款6万元的处罚，原因是他在第9轮中超联赛比赛中辱骂裁判员（被红牌罚出场）。现场细节比较生动，西海岸替补席上多名工作人员、教练员都差点抱不住、拦不住情绪非常激动的郑智，后者数次欲冲进赛场与裁判论理。

同一天，厦门飞鹭队助理教练吕宏琛被中足联作出停赛6场、罚款3万元的处罚，原因是他在3天前的中乙第7轮比赛中进入赛场指责裁判员（被红牌罚出场）。而该场比赛，厦门飞鹭队球员张裕碹，则因为被直红罚出场后，撞击、推搡裁判员，离场过程中又对赞助商官方展示物料实施破坏，被中足联直接处以停赛7个月、罚款6万元的处罚。

5月1日，中超联赛第9轮津门虎主场2-2三镇。赛后发布会上，于根伟谈到比赛最后时刻对方球员刘奕鸣侧身踹倒孙铭谦的犯规时，直言这100%是点球。但在实际比赛中，主裁判未判三镇球员犯规，VAR也未介入。足协5月6日发布的第6期裁判评议报告中，对这一判例认定为错判：裁判员临场决定错误，漏判犯规和球点球，漏判黄牌，VAR未介入错误。

尽管如此，于根伟在赛后发布会上的表态是否属于“发表与比赛相关的不负责任评论”，球迷和媒体也有不同的看法。

如上所述，亨克-弗拉泽、郑智、崔鹏、吕宏琛等，或是发表不负责任评论，或是用过激的语言和肢体动作表达对裁判员的不满，球迷都看得见、听得到，媒体的报道也非常详细，按照规则对他们进行处罚无可厚非。

但像穆斯卡特的“话中有话”、像于根伟“100%属于点球（而未判）”等等，似乎是一个“模糊地带”。看起来他们不是指责裁判，他们的言论好象也不是什么“不负责任”，却每一字都是针对比赛中的判罚问题、针对裁判员。如果对此现象总是熟视无堵、任其蔓延，结果自然就是李知名说的“有点盛行”了。

教练如此，球员当然就更“忍无可忍”了。

关键是，4月8日对米特里策的处罚，距离5月7日刚刚一个月，张裕碹又做出类似的行为，并且其行为更严重、更恶劣，7个月的禁赛几乎就是整个赛季报销、处罚已经是非常重了，但诸如此类的现象依然层出不穷。是各俱乐部不予重视、没有宣贯这些处罚决定、球员和教练员没有受到教育，还是别的什么原因呢？

有人说，足球比赛是激烈的身体对抗运动，一时无法控制自己的情绪，这样那样的犯规确实很难、甚至无法避免。联赛才进行到1/3的阶段，赛季还有漫长的比赛要打。可以肯定的是，这种现象或多或少肯定还会继续发生。

但个人认为，球员的犯规行为难以避免，但教练员的“犯规”则至少是可以减少的，数量是可控的。这一个方面，需要管理部门严肃纪律、严格制度，做到一视同仁、令行禁止。另一方面，适当时候，也有必要加强纪律方面的宣贯和约束，提升教练员的素质水平。比如，利用间歇期集中举办制度和规则的培训班，要求俱乐部高层管理人员、教练员参加。

对裁判员的职业道德和业务素质的培训也要加强，提高他们的综合业务能力，尽可能减少比赛中的错判漏判。只有多管齐一、各方共同努力，才能提高职业联赛的水平。