2026年4月,新闻上的一条评论引起很多人注意,说一位干了16年的销售员存款已经超过千万,他在大学时去Only门店工作两个月就当了销冠,每月能赚七八千块,毕业后进入商业地产行业,这个行业被公认最难做,他一个人扛起公司业绩,现在做母婴渠道工作,每个月收入在三万到十万之间,他讲得很直接,说自己靠的不是情商,是那种笨笨的感觉。
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很多人觉得做销售就得能说会道、灵活圆滑,可这位同事不一样,他平时不爱主动和人搭话,客户多了还会紧张,但奇怪的是,客户反而更愿意找他聊天,他不催着签单,总是等对方把话说完,有时安静好一阵子,有一回客户抱怨价格太高,他没有急着解释,只是问对方最担心什么,结果那位客户自己理清了需求,当天就下单了。
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后来我查了些资料,发现这类人其实有共同点,就是比较敏感、不爱跟人争、怕被拒绝,所以格外珍惜每个客户,他们不是不会推销,只是不敢硬来,心理学上有一种说法叫“认知失调缓释”,意思是人一旦感到被强迫,心里就会抗拒,而如果对方觉得你没什么目的,反而会放松下来,愿意多聊几句,他刚开始做的时候经验不足,把每一单都当成最后一单来做,记录客户反馈比老手还仔细,三年下来积累了三百多个真实案例,后来转行做母婴行业的时候,直接就用上了这些经验。
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行业里早就分成了两拨人,智联2025年的报告提到,销售岗位三年留存率不到12%,90%的人按照流程走,发朋友圈、打电话、报价格,剩下10%的人把客户当成长期关系来经营,这位销售不属于逆袭,更像是刚好长在了对的土壤里,母婴、医美、教育这些领域,用户要的不是快速成交,而是这个人靠得住。
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他提到过这么一件事,在2020年疫情的时候,他给一位老客户寄去口罩和奶粉,没提生意上的事,过了半年,那位客户主动联系他说,“你这个人不是图我的钱,我信得过你”,后来这笔单子做了八十万,他说这不是运气,是之前三年里每天记录客户家孩子的生日、提醒换季衣物、甚至记下宠物做绝育的时间,慢慢攒出来的信任基础。
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