一个年轻老师躺在医院，被“优秀”逼到跳楼，背后是谁在推他

4月24号下午，云南楚雄姚安一中高三政治老师张永辉从教学楼四楼跳下，他1996年出生，是农村孩子，毕业于云南本地高校，刚工作没几年，跳楼前写了遗书，点名四个人长期欺负他，带头的是祥华中学派来的教研组长杨红娟，三天后县教体局发通报说人捡回一条命，正在住院，调查组也进去了。

这事听着像极端个案，但细看不是，杨红娟不是姚安一中的正式员工，是2022年祥华中学和姚安县签协议后派过来的“合作办学骨干”，协议里写明三年内要把姚安一中搞进楚雄州中等水平，升学指标压得死紧，杨红娟手上有“问责权”，谁拖后腿就拿谁开刀，张永辉是新来的，没背景，性格又闷，成了最容易被甩锅的那个。

他被移出工作群，当着全组人的面挨骂，还有学生作证说被打过耳光，校领导高某艳、李某辉和全某都在场，却没人阻拦或过问，这并非偶然冲突，而是系统性的默许——外派人员权力过大，本校员工不敢干涉，新人只能默默忍受，张永辉害怕失去工作，更担心家里知道他“没干好”，他父母是农民，他是独生子，全家都指望他能改变命运。

暴力不只针对他一个人，有学生提到杨红娟经常对学生吼叫，几个孩子受不了这种情况转学了，但学校没有记录这些事，也没有处理，教育系统中绩效压力一大，权威就容易越过界限，而沉默成了大家默认的规则，张永辉没地方诉说苦衷，学校连个匿名投诉的渠道都没设置，心理咨询更是形同虚设，更荒唐的是教师之间互相举报被当作积极表现，结果却变成打压人的工具。

跨校合作存在很大漏洞，杨红娟的身份不明确，她既属于祥华学校，又和姚安学校有关联，没人负责给她打分，也没人有权处理她的问题，她能随意调课、更换人员、扣除绩效，却缺乏有效监督，张永辉没有报警，即使报了也没有用，网上传闻他4月25日报警，但警方没有立案记录，教体局的通报中也未提及此事。

同期云南好几个县都在搞名校托管，贵州和甘肃也有类似情况，杨红娟本人从云大政法学院毕业，学的是法律专业，按理说应该懂得办事程序，可她做的事情正好踩在程序边缘上，这不是她一个人有问题，而是整个环境把完成任务看得比人更重要，高三老师普遍熬得很辛苦，有人连续一个月每天睡觉不到五小时，但没人统计过多少人因此崩溃。

现在最让人心里发毛的是，遗书全文没公开，四个人都没有回应，杨红娟是否停职，通报里只字未提，从4月25号到26号，“细品名人”采访过几个学生，讲了一些细节，但教育部门至今没有调查，也没有反馈，张永辉还躺在医院里，他跳楼前最后想的，可能不是恨，而是觉得再撑一天，就能发工资了。他没做错事情，只是没力气再假装没事了。