2026年，失业可能是体制内的人最好的福报？

昨晚，凌晨3:15，我收到老同学陈涛发来的微信，只有一张照片。是他办公室抽屉里那枚用了20年的公章，旁边是空了一半的降压药盒。

“今天，领导说我们科室要合并了。”他写道，“领导说，你是老同志，要带头支持改革，自己想想出路。”

我盯着屏幕，手指发凉。陈涛在街道办干了20年，从办事员熬到了科长，写过的材料能堆满一间房，协调过的会议数不清。所有人都说，他这辈子稳了。

我也没想到，就在他43岁这一年，体质轻轻松开了手。没犯错，没有矛盾，只是机构调整，只是优化结构。

陈涛不会是第1个，也绝对不会是最后一个。但最早感知寒意的，往往是墙里待的最久的人。

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最近几年失业的人很多。

就拿我身边的朋友来说吧，现在还在职场里面的，可能也就一两个人。

一个是舅舅家开厂的，所以在厂里面也算得上是一个小型的经理，谈不上被开除，但工资减了一半。

另外一个就是辅警，也算得上是体制内，暂时没有任何的变动，只是收入这一块，可能暂时发基本生活费了。

至于其他的朋友，从2020年开始，陆陆续续的从降薪到裁员，从一开始的无所谓，总能找到更好的工作，到现在，能有一份3000的工作也不错，哪怕当个保安也行，总比现在躺平吃老本强得多啊，信用卡实在滚不动了。

比如我的一个大学校友，在学校里面，每一节课我们都是坐在一起的，要不是他给我占位置，就是我给他占位置，一起吃早餐，一起吃午餐，一起吃晚餐。

我们学的是土木工程，我都没有从事多久，但他从事了10余年。什么一建二建都考过了，这些证件，前些年挂出去，一年还有个小几万。

但谁也没想到，本来计划就这样过一辈子的，工资有，房子也买了，存款有一点，还能把证件拿去挂钱。

去年9月份，突然一下就被裁了，倒是赔了一点点，但估计撑不到半年，因为他有房贷，车贷，小孩。最主要的是他刚把之前的房子卖了，去换了一套中央公园，特别大的平层，负债了不少。

现在差不多大半年了，还没找到工作，估计再找不到。媳妇的天天大打出手，拳脚相向了，估计也撑不了多久了。

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先给大家看一组数据。

2023年到2025年，多省市。完成事业单位精简5%~10%，机构开始改革成为常态，编制只减不增也成为常态。体制内也不再是无限扩张的安全区，而是存量竞争的红海。

某东部省份2024年的公务员，主动辞职人数同比上升15%，创最近10年新高。一考定终身的信仰，正在年轻一代中瓦解，体制内的人员也开始流动了。

这些年，多地土地财政依赖度仍超过50%，但土地出让收入持续下滑，财政顶着压力。地方财政的钱袋子变薄了，供养庞大的编制队伍压力剧增。

根据某机构内部调查显示，超过60%的40岁以上的干部，对离开体制能否生存表示担忧或没信心，表面的稳定之下，是普遍存在的技能恐慌和再就业恐惧。

是啊，2026年，体制内的铁饭碗正在变成瓷饭碗，它依然比很多地方届时，但已不再是摔不坏，砸不烂的宝藏。

而当下最大的风险不是碗会破，而是你早已忘记了，没有这个碗，该怎么吃饭了？

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陈涛的故事并不是他一个人的故事，而是全国各地很多体制内的人故事。

那一晚，他抽光了半包烟，在家族群里发了一句，“我可能要失业了。”三分钟后，他70岁的父亲打来电话，声音颤抖，“你疯了吗？这可是铁饭碗！”

他的妻子默默算着房贷，车贷，孩子的补习费，最后只说，“要不，我去多做份工？”

当工牌刷不开门禁时，你会发现，前半生追求的稳定，才是最大的风险。

所以我想说，今后的大环境，失业或辞职可能是好事。

以前，我们似乎一路都被推着走，好像上了发条的钟表，上学、工作、结婚、生子……每一步看似都恰到好处。

尤其是那份体制内的稳定，就像一道透明的围墙，知道外面风雨可能更大，却仍然会时不时的望着四角的天空问自己，“这一眼望到头的生活，真的是我想要的吗？”

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体制曾经是，也依然是很好的舞台。

但2026年，他不应该是你人生的唯一剧本，更不应该成为你恐惧离开的牢笼。

真正的铁饭碗，不是一辈子在一个地方吃饭，而是一辈子无论走到哪里，都有饭吃。

希望被辞退的人不要焦虑，越早被辞退越好，你越能够提前准备，你还有成长的机会。

你可以从“被安排”到“自主选择”快速的升级。或许人生这样一次被优化的危机，才真正激发了你想改变的雄心。

无论如何，那都是你夺回人生主动权的开始。

所以，别怕，朋友们，哪怕身在体制内，你也永远拥有重新开始的勇气和可能。

失业或辞职从来都不是终点，反而可能是你真正活过来的起点。