让老婆去赚钱？被时代打败了？别急，看完后，女人别笑，男人别哭

你身边有没有这样的人？以前做着个体生意，生意不好做了，年纪又到了，想找个班上人家嫌你老，干不动，想重新创业又不知道干啥。

于是，几个大老爷们凑在一起喝茶聊天，聊的话题无非就是“谁的老婆去做直播了”“谁的老婆去摆摊了”。老婆在家实在没办法，只能想着各种招数去赚钱。

你以为这是今天才有的现象？

宋朝人告诉你：我们早就经历过了。

宋代商品经济蓬勃发展，女性从商的比例比前代有所提高，城乡市场上均有妇女开店经商。这些妇女专职经商以养家，在家庭生活中起着支撑门户的作用。

南宋时，临安城内有家颇有名气的酒店，店主叫朱娘。叶适的《朱娘曲》写道：“忆昔剪茅长桥滨，朱娘酒店相为邻。自言三世充拍户，官抛万斛嗟长贫。母年七十儿亦老，有孙更与当垆否？”

这家酒店在临安长桥之滨，店面主要靠朱娘经营。她经营着酒店，心里惦记的却全都是家事：七旬老母和即将成年的儿子都离不开她的供养与抚育；儿子到了该成家的年龄，她还要买礼品请人说媒，为的是家业后继有人。

朱娘的丈夫已经离去，只留帘影在记忆之中。在这种情况下，养家的重担就落到了她的肩上。如果不经营酒店，家人就会衣食无着。

这不就是今天“老婆出门赚钱养家”的宋朝版吗？

“内卷”不是今天才有的——宋朝的“三冗”问题

有人说，今天的经济“内卷”太严重了——GDP在涨，但老百姓觉得日子越来越难；企业很多，但生意越来越难做；到处都在“内卷”，却找不到出路。

宋朝人听了，会说：我们懂。

自北宋中期以来，“三冗”问题——冗兵、冗官、冗费——一直是北宋王朝的心头大患，正是这三冗导致北宋财政入不敷出、国家积贫积弱。

冗官：为了加强中央集权，防止地方割据，宋代大量增设官职，官员人数急剧膨胀。

冗兵：为了应对北方辽王朝以及西北方向的西夏政权的军事威胁，宋代不得不建立一支庞大的军队。

冗费：冗官和冗兵给朝廷财政带来了沉重的负担，由此又导致了冗费现象。

这听起来是不是很熟悉？机构臃肿、人浮于事、花钱如流水——这不就是今天很多大公司的写照吗？

从宋仁宗时期，北宋朝廷便开始着手进行变法的尝试，希望通过自上而下的变法摆脱三冗问题。庆历新政、熙宁变法、元丰改制……宋朝人一直在“改革”，一直在“转型”，一直在寻找出路。

但改革谈何容易？庆历新政以范仲淹为主，在宋仁宗庆历年间进行了一次变革，内容包括明黜陟、抑侥幸、精贡举等十项主张。然而，“新政”经过一年多时间，最终还是因为触动了官僚集团的利益而失败。

王安石变法则更加轰轰烈烈。他推出的青苗法、市易法、保甲法等多项法令，试图从财政、军事、选才等多个领域进行全方位的改革。

但王安石的变法也遭到了巨大的阻力。在变法几乎仅有皇帝支持的情况下，一旦皇帝去世，官僚保守集团必然反扑，如此一来孤立无援的王安石变法的失败就只是时间问题了。

表面看是盛世，底下是“积贫积弱”。宋朝人已经替我们走过了一遭。

宋朝的“中年危机”——“官二代”的转型之痛

你以为“官二代”靠父辈光环就能轻松当官？宋朝告诉你：不是这样的。

很多人认为，古代“官二代”靠父辈光环就能轻松当官，其实并非如此。宋史学者游彪在《宋代社会的切面》一书中就提到宋朝皇帝重视“皇权集中”，官僚制度渐严。

宋仁宗庆历新政时，范仲淹大力压缩荫补名额，限制官员子弟特权——除长子外，其余子孙须年满十五岁、弟侄年满二十岁才得恩荫，且须通过考试才能补官。宋神宗时，王安石则通过铨试加强对荫补官员的考核与管理。

《宋代社会的切面》中举了一个例子，说有官员想让儿子靠荫补当官，儿子却连公文都写不好，最终只能做一个小吏。

这种变化是宋代“制度成熟”的表现，皇帝希望选拔有能力者，却也让习惯特权的“官二代”陷入挣扎：有人放不下身段苦读，成了社会边缘的“废人”；有人咬牙备考，在考场与平民子弟竞争。他们的境遇，清晰反映出官僚体系从“人情社会”向“制度社会”的转型阵痛。

这不就是今天“富二代”“官二代”在就业市场上面临的困境吗？以前靠关系就能进的好单位，现在要考试了；以前躺着就能继承的生意，现在做不下去了。

宋朝的“茶馆焦虑”——信息集散地、焦虑发泄场

宋代茶馆的功能远比我们想象的丰富。北宋汴京至夜半三更还有提瓶卖茶者，“盖都人公私营干，夜深方归也”；南宋时杭州则在“夜市于大街有车担设浮铺，点茶汤以便游观之人”，为深夜仍在活动、游玩的吏人、商贾或市民提供饮茶服务。

茶馆不仅仅是喝茶的地方，更是信息集散地、社交场所、焦虑发泄场。

南宋，小说讲史成为市民喜闻乐见的文化娱乐活动形式，茶肆则为之提供了良好的场所。说话讲史者在茶肆中搭台即席开讲，饮茶者一边品茗一边听书。

这跟今天男人在茶馆里讨论“谁的老婆去赚钱了”，是不是如出一辙？

寻常之外

宋朝人替我们走过的那段路，不是用来“借鉴”的，是用来“照镜子”的。

他们的路没得选？因为“三冗”是国家结构性的病，不是哪个人能改的。冗官、冗兵、冗费，拖了几十年，拖到亡国。宋朝的老百姓，只能跟着这艘大船沉浮，谁也下不了船。

我们今天呢？经济在转型，行业在洗牌，很多人的工作突然就不稳了。但你有没有发现——我们比宋朝人多了一样东西：选择权。

你可以转行，可以学新技能，可以换个城市，甚至可以躺平。宋朝人没得躺，躺平就是饿死。我们有社保、有医保、有失业金，还有无数人在网上分享“怎么从低谷爬出来”。

所以，焦虑是正常的，迷茫也是正常的。但别把自己活成宋朝人——明明有选择，却假装没得选。

茶馆里那几个大老爷们，嘴上说着“老婆去赚钱了”，心里有没有失落？

肯定有：有人心疼老婆，说“你别去了，我再想想办法”，可想了一夜，还是没想出办法。有人放下身段去工地搬砖，干了一天，腰疼得直不起来，第二天还是去了。有人想学新技能，打开电脑看了半小时教程，关了，叹口气，继续去接孩子放学。

他们不是不努力，是真的不知道往哪努力。这不是一个人的困境，是这一代中年男人的集体迷茫。

这不是“吃软饭”，是“识时务”。时代变了，分工也得变。谁有能力谁上，谁有机会谁冲。男人能放下身段，女人能扛起担子，这才是这届中年夫妻最硬核的地方。

路过的朋友，你觉得你的“选择”是什么？评论区聊聊。

关注我，哪段历史里的“阵痛”，说不定就是你正在经历的。