作为全国唯一一所具有农林生态学科背景的公安院校,南京警察学院在七十余载办学实践中,沉淀出“忠诚红、警察蓝、生态绿”三色交融的独特基因。生态文明建设是关系中华民族永续发展的根本大计,维护国家生态安全,迫切需要一批政治立场坚定、警务技能精湛、生态情怀深厚的复合型人才。如何将深厚的历史积淀转化为育人优势,培养忠于党、精警务、懂生态的公安生态卫士,是学院长期探索的核心命题。历经三十年系统实践,学院构建起“三色融合”文化育警体系,将学院特色深度融入平安中国、美丽中国建设与公安工作现代化进程,为全国公安生态警务人才培养提供了可借鉴、可推广的实践样本。
淬炼“三色”内核,破解文化转化难题
学院将文化基因与育人实践深度耦合,提出“三色融合”核心理念。忠诚红为魂,锚定“对党忠诚”的政治方向;警察蓝为本,夯实“如何打赢”的专业能力;生态绿为情,厚植“为何守护”的价值情怀。三者互为表里、有机统一,构成公安生态卫士的核心素养。
理念落地生根,关键在于系统性转化。学院依托省部级研究平台与课题集群,将三色文化纳入人才培养方案,开设38门生态特色校本课程,建成16门国家级、省部级一流课程,牵头编写公安环食药专业的全国公安高等教育(本科)统编教材,研制填补行业空白的教学指南并率先实施。这些举措将历史基因从“墙上风景”转化为可教可学的育人资源,为公安教育提供了系统性的文化滋养。
贯通多元路径,汇聚协同育人合力
文化育警涉及部门多、条块广,传统模式易陷入“各自为战”的碎片化困境。学院在多年探索中,逐步形成理论引领、环境浸润、课程启智、实践淬炼、社团拓能、品牌示范协同发力的育人路径,推动各要素从“物理聚合”走向“化学融合”。
理论引领,筑牢思想根基。构建思政课程与课程思政协同育人机制,围绕“三色融合”开展研究,创办行业内刊《食药环执法动态》与专业学术期刊《生态与警务》,推动理论反哺教学与实战。
环境浸润,打造无讲台课堂。融合校园“警味”与“林味”,改造特色场馆、打造三色文化阵地,常态化开展红色宣讲、生态科普,潜移默化植入三色基因。
课程启智,实现全科育人。构建“通识+专业+特色”课程体系,发挥“智警学堂”实战育人功能,将三色文化贯穿教学全过程,深化学生文化认同。
实践淬炼,搭建学战融合练兵场。深化“校局联动、学战融合”模式,近年来,组织3.75万名师生参与重大安保任务。
社团拓能,丰富育人实践载体。建设70个学生社团,依托社团开展特色活动,近五年获省部级以上竞赛奖励490项。
品牌示范,提升育警影响力。打造四大文化品牌,以品牌效应引领育人质量提升。
各类育人路径相互依存、同向发力,形成“理论定方向、环境造氛围、课程打基础、实践验成效、社团促成长、品牌领全局”的动态循环,有效破解了育人主体分散、资源割裂的难题。
创新协同机制,让文化素养接受实战检验
文化育警的成效最终要体现在服务实战的能力上。学院将文化育警纳入发展战略,构建党委掌舵、多部门联动的保障机制,并将三色文化融入人才培养与师生行为规范,建立以学生成长和实战成效为核心的评价体系。
这一机制在服务国家生态安全中得到充分检验。近年来,学院牵头获批3项国家重点研发计划项目,破解生态执法技术难题;承办全国环食药侦民警大比武,组织暑期送教100余场次、承办业务培训36个班次。2025年获批“公安部环境资源与生物安全标准化工作组”并承担秘书处工作,成为全国生态警务标准化建设核心单位。
厚植育警沃土,让“南警范式”走向行业共识
体系化育警带来显著成效,让文化软实力转化为服务国家生态安全的硬支撑。学院在校生中涌现出“中国大学生自强之星”等先进典型,129个集体、218人次获省级以上表彰,荣立集体一、二等功4次,获省级以上学科及艺术类竞赛奖项千余项。近四届毕业生中,90人次荣立个人三等功以上,涌现出多名“全国五一劳动奖章”获得者、“全国优秀人民警察”等功模典型。
目前,其育人成果在全国公安院校思政工作会议、公安文化理论研讨会等重要平台作经验交流,被多所公安院校和10余家公安实战单位借鉴应用。
从历史深处走来,向国家需要而去。南京警察学院以七十余年坚守,将独特的文化基因锻造成铸魂育警的系统力量,为守护绿水青山、维护生态安全源源不断输送忠诚卫士。(吕倩媛)
来源:央广网
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