山东旋转门事件升级！官媒怒批，知情人曝猛料，不止道歉这么简单

4月4日清明节那天，在山东一家酒店的大堂里，有个四岁左右的男孩自己跑进旋转门，反复钻进钻出，这扇门是老式的机械门，没有安装感应装置，门框和玻璃之间的缝隙不小，夹到手脚会很危险，酒店墙上贴着告示，写明儿童必须由大人牵着才能进入，可是孩子的爸爸一直低头刷手机，头都没抬一下，整整五分钟，那孩子就在门里转圈。

员工李某某年纪在二十岁左右，看到这个情况就主动走过去，用平常的声音对那个小朋友说了一句“不能这样玩，快出来”，他没有碰孩子也没有大声吼叫，语气很平和，结果孩子的父亲突然发火，冲过来指着员工的鼻子骂人，说“你声音太大吓着我儿子了”，还当场报警，声称孩子有了心理创伤，后来现场录音放出来，其实那位爸爸喊得比员工响得多，他反复嚷着“我赔钱”“吓坏了怎么办”，但对于旋转门可能夹伤孩子的危险，他一句都没提。

警察到场后查看了监控,确认员工没有过错,但为了尽快平息事态,他们让李某某在酒店大堂当众向孩子鞠躬三次,这件事传开后,许多人都感到难以接受,提醒危险行为的人反而要道歉,4月5日酒店公布了完整的监控录像,画面清楚地显示孩子是自己乱跑,员工站在远处,说话时还微微弯腰,态度很温和,警方也发布通报,明确指出员工是在正常履行职责,鞠躬只是临时调解方式,并不代表认错,后来孩子的家长托人送来一封手写道歉信,承认了错误。

酒店方面没有责怪那位员工，反而给他发了爱岗敬业奖金，还安排了带薪休假，这个做法挺有意思的，按理说员工只是做了自己该做的事，却差点要承担不该有的责任，酒店这么做等于告诉大家，他们讲道理，不是谁声音大就听谁的，有人私下议论，如果这次真处罚了员工，以后再看到小孩往危险地方跑，估计没人敢提醒了。

《人民日报》的新媒体账号发布了一篇短评，标题直接点出问题，一句提醒换来鞠躬道歉，究竟是谁在助长“巨婴式维权”的做法。文章指出，有些家长认为保护孩子就是不能让别人批评半个字，但孩子需要学习认识危险的情况，警察调解时往往先劝双方别吵，而不是检查有没有安全隐患，这种做法间接鼓励了靠吵闹来达到目的的方式，酒店方面也没有在门边放置明显的儿童禁入提示牌，更没有安排专人看管，等到出事才补救，已经来不及了。

最近各地这种事挺多的，游乐场滑梯没有护栏，商场自动门缺少缓冲设计，小区喷泉池边也没围上栏杆，警示牌印得密密麻麻的，但很少有人会认真看，更常见的情况是，工作人员刚开口提醒家长，对方就立刻跳起来质问凭什么管他，然后事情就变成谁态度强硬谁就有理，这次李某某鞠的那三下躬，表面是给孩子赔礼道歉，实际上是把公共安全的责任悄悄推到了一个年轻人身上。

现在想想，那个孩子在门里来回走动，如果门突然加快速度，或者卡住不动，结果真的很难预料，可他的爸爸只顾着问“谁吓着他了”，没有人关心“他会不会被夹到”，员工的那句提醒，本来应该是安全环节中最基本的部分，结果却变成了需要自我反省的“错误”。

酒店后来在旋转门上加装了防夹感应条，还安排员工专门巡视入口，这些措施来得有点晚，但总算是做了，只是不知道下一个站在旋转门前的小孩遇到工作人员时，对方是否还会说那句“小朋友不能这么玩”。